SOBRE A SHIELD Fundada em 2012 como Ativore International Tax e renomeada em 2022, a Shield International Tax surgiu após uma reorganização estratégica para acompanhar a internacionalização do Grupo Ativore.
Somos uma empresa de consultoria tributária e sucessória para pessoas físicas que detém patrimônio no Brasil e no exterior.
Possuímos uma visão holística e uma interface jurídica em múltiplas jurisdições.
Junte-se à nossa equipe e aproveite um ambiente onde as carreiras são impulsionadas em um crescimento acelerado, onde a excelência é reconhecida e recompensada.
VISÃO GERAL DO CARGO Como advogado especialista em planejamento patrimonial e sucessório, sua responsabilidade será apoiar nossos clientes para garantir a preservação do patrimônio ao longo das gerações.
Principais Atividades Planejamento patrimonial e sucessório para clientes pessoas físicas com patrimônio no Brasil e no exterior.
Planejamento pré-imigratório para múltiplas jurisdições (e.g., EUA e Portugal).
Elaboração e revisão de DIRPFs e DCBEs.
Realização de pesquisas jurisprudenciais com temas pouco debatidos, desenvolvendo um racional pioneiro e disruptivo.
Interações recorrentes com clientes pessoas físicas para consultas tributárias Formação e Características Graduação em Direito a partir de 2021 Inglês avançado (escrita, leitura e conversação).
Pacote office (excel e power point).
Ser organizado(a), proativo(a), dinâmico(a), ter boa comunicação oral e escrita e atenção a detalhes.
Diferenciais Pós-graduação na área de planejamento tributário e/ou patrimonial e sucessório.
Noções gerais de tributação nos EUA Conhecimento das normas gerais contábeis previstas no CPC 48 e IFRS 9.
Benefícios Bônus semestral Possibilidade de participação do plano de stock options da Shield International Tax (conforme política da empresa) Plano de saúde e odontológico Gympass Vale Transporte ou Vaga de Estacionamento Co-participação de até 70% em cursos e certificados.
Sobre o processo Sem burocracias, estamos em busca de alguém com fit cultural e ambição para crescer no longo prazo junto com a Shield.
O processo será finalizado em agosto de 2024 e contará com as seguintes etapas: Seleção de Currículos.
Entrevista com Sócio da área Caso prático de planejamento patrimonial e sucessório.
Entrevista final com Sócios da Shield.