Ldr

**Descrição**:

- Liderar a geração de leads qualificados através de inteligência comercial e outras táticas de marketing/vendas;
- Colaborar estreitamente com a equipe de pré-vendas para desenvolver estratégias eficazes de identificação de leads;
- Gerenciar e atualizar informações sobre leads e oportunidades no sistema de gerenciamento de sales engagement;
- Fornecer feedback à equipe ou software de geração de leads sobre a qualidade dos leads gerados e identificar oportunidades para melhorar a geração de leads.
- Manter-se atualizado sobre os produtos e serviços da empresa e as tendências do mercado para melhorar as habilidades de vendas;
- Entender por completo o Perfil de Cliente Ideal (ICP);
- Analisar métricas de desempenho, como taxas de conexão, no-show, tempo médio de ciclo de vendas, taxa por canal de aquisição (origem) e taxa de resposta, para identificar oportunidades de melhoria e desenvolver estratégias para aprimorar a eficácia das vendas.

**Requisitos**:
**Pré-requisitos**:

- Graduação em Administração de Empresas, Marketing, Vendas ou área relacionada;
- Experiência prévia em vendas;
- Habilidades em comunicação e capacidade de trabalhar em equipe;
- Conhecimento básico em metodologias e ferramentas de vendas;
- Conhecimento básico em métricas e análise de dados.

**Habilidades/Competências**:

- Bom relacionamento interpessoal;
- Boa comunicação;
- Proatividade;
- Atenção concentrada;
- Organização.

**Benefícios**:
Bônus por resultado, Vale-alimentação, Vale-transporte