Líder De Manutenção (Usinagem)

Detalhes da Vaga

Área e especialização profissional: Industrial, Produção, Fábrica - UsinagemNível hierárquico: EncarregadoLocal de trabalho: Taboão da Serra, SPRegime de contratação de tipo Efetivo – CLTJornada Período IntegralFUNÇÃO:Lidera equipe e distribui tarefas diárias, planeja e controla os serviços de instalação e manutenção das máquinas e equipamentos. Realiza leitura e interpretação de desenhos e utiliza instrumentos técnicos de medidas de precisão. Utiliza suas habilidades técnicas para assessorar ou resolver os problemas técnicos nas áreas. Hands-on com a equipe.Responsabilidades e atribuições: • Acompanhar o funcionamento da Fábrica;• Participar de reuniões diárias referentes às paradas da Planta;• Execução dos Planos de Manutenções Preventivas;• Solicitação de compra e recuperação de peças sobressalentes;• Correto funcionamento do almoxarifado e organização dos depósitos;• Participar de reuniões sobre melhorias;• Acompanhar, ajustar e corrigir eventuais falhas nos equipamentos;• Trabalhos juntamente aos profissionais de elétrica, mecânica, caldeiraria/soldagem e lubrificação;• Orientar a equipe sempre que necessário; Programar e Planejar a execução dos trabalhos com a produção parada;• Responsável por garantir o uso adequado de EPIs pelo pessoal envolvido;• Coordena a execução de limpezas e pinturas das áreas operacionais, de modo a manter as estações de trabalho limpas e organizadas, garantindo as boas práticas de fabricação e o atendimento à metodologia 5S;• Executa outras tarefas relacionadas com o cargo, a critério do superior;• Procede conforme os princípios descritos na Política da Qualidade, preservação do meio ambiente e normas de segurança e saúde no trabalho, visando a manutenção e melhoria contínua do Sistema de Gestão Integrada.Requisitos e qualificações• 2º grau técnico em mecânica, eletrotécnica ou curso profissionalizante compatível com a função Senai;• Ter ou estar atuando na área de Usinagem no setor de autopeças ou metalurgia;• NR - 12;• NR – 33;• NR – 35;• Metodologia TPM;• 5S e Manutenção autónoma;• Gestão de Pessoas;• Gestão de custos na manutenção;• Gestão de PCM.NECESSÁRIO TER DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO.Desejável:• Ensino técnico ou cursando nível superior;• Inglês básico;• Gestão de Pessoas;• Gestão de Ativos;• Máquinas de usinagem.Salário a Combinar + Benefícios: Restaurante no local , Assist. Médica, Assist. Odontológica, seguro de vida, convênio com farmácia, kit maternidade (mães e pais), convênio com universidades, parceria com Senai, Programa Fique Bem (apoio psicológico, informações sobre Educação Financeira, aconselhamento nutricional, orientação Jurídica, fretado/ vale-transporte, auxílio creche (para mulheres com filhos até 2 anos de idade).Horário: 07h0 as 17h30 segunda a quinta-feira e sexta-feira das 07h30 às 16h30. Benefícios: -. Seguro de Vida -. Assistência odontológica -. Restaurante no local -. Assistência médica


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Crefaz Seg, 10/Junho Supervisor Comercial - Corban Mococa, Sp, Br Presencial

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