**Sobre a DHL**:
**Conectando pessoas, melhorando vidas.**
Torne-se um DHL e obtenha o essencial do seu dia a dia, através dos melhores benefícios, buscamos a sua segurança, a sua saúde e a de sua família.
Construa sua carreira conosco e tenha a oportunidade de crescer por meio de experiências multiculturais que o desafiarão diariamente.
Este não será apenas mais um trabalho, será a sua oportunidade de impactar de maneira positiva o meio ambiente e as pessoas que estão dentro e fora da DHL.
Como empresa global, valorizamos a diversidade de nossos colaboradores como uma verdadeira força, e essa força só poderá ser utilizada se fizermos com que todos sintam que realmente podemos ser nós mesmos no dia a dia, independentemente de nossa etnia, religião, orientação sexual, gênero, deficiência ou qualquer outra característica pessoal.
É isso que queremos dizer quando falamos de inclusão.
**Diversidade é a nossa força.**
**Ser D**HL é desen**volver suas capacidades ao máximo.**
**Descrição da Vaga**:
Liderar a equipe de operações, padronizando e seguindo todos os procedimentos da área, assim como manter um nível de
informação adequado ao time e ao cliente. Garantir que toda a equipe tenha condições adequadas no ambiente de trabalho e
obtenham os melhores resultados e satisfação do cliente, além de atingir os KPI´s operacionais acordados e a melhoria
contínua dos processos operacionais.
**Requisitos**:
- Ensino Médio Completo
- Preferencialmente ter experiência na área de logística
- Informática básica
- Vivência em liderança direta/indireta de time operacionais, recebimento, movimentação interna e carregamento de produtos.
**Responsabilidades**:
1. Liderar, monitorar diariamente sistema operativo (OMS), garantindo o melhor resultado para o turno;
2. Garantir que o time de Auxiliares Logísticos siga todos os processos operacionais do armazém e linha de
produção e peculiaridades do cliente.
3. Atender todos os requerimentos de HSE, Qualidade e Recursos Humanos;
4. Avaliar o volume de recebimento e carregamento diariamente, buscando assegurar o atendimento das
metas operacionais;
5. Identificar oportunidades de melhorias nos processos e evoluir com sua liderança direta;
6. Treinar continuamente o time de Auxiliares Logísticos, garantindo eficiência nas atividades;
7. Desenvolver Auxiliares Logísticos para garantir diariamente a eficiência operacional;
8. Monitorar o desempenho individual do time através do diálogo de performance formal e informal;
9. Atender metas diárias dos KPIs do contrato;
10. Realizar briefing diário com clareza e domínio dos temas abordados;
11. Reportar diariamente no final do turno o histórico das atividades;
12. Realizar gembas diários para identificar oportunidades de melhoria e corrigir desvios comportamentais e de
processo;
13. Reportar imediatamente para liderança direta qualquer ocorrência que possa afetar a produtividade do dia;
14. Realizar BBS e DSW diariamente;
15. Incentivar time operacional na sugestão de OI Kaizen;