Sobre a Arado:
A Arado é uma startup Brasileira de tecnologia que tem a missão de construir um caminho para que produtores rurais possam prosperar através da agricultura familiar. Criamos um marketplace B2B que conecta esses produtores ao mercado consumidor através do food service e do varejo. Somos a maneira mais justa e eficiente de comprar e vender alimentos frescos. Atualmente temos mais de 150 pessoas que tornam esse propósito possível e temos operações ativas em Belo Horizonte e São Paulo. Estamos crescendo em ritmo acelerado e buscando os melhores talentos para se unirem ao time e participarem da revolução no mercado de produtos frescos na América Latina. Quer se juntar a nós? Sobre o time:
Nosso time de operações está na linha de frente dos processos logísticos e de qualidade, com a missão de garantir a eficiência e organização no galpão, assegurando a qualidade e o frescor dos produtos. Operamos em três turnos, mantendo um fluxo contínuo para atender às demandas. Valorizamos a melhoria contínua e incentivamos a otimização dos processos. Nossa estratégia foca em entregar resultados consistentes, conectando produtores e restaurantes. Mantemos relações próximas com fornecedores para garantir produtos de alta qualidade e entregas pontuais, contribuindo para o sucesso dos nossos clientes. Sobre a vaga:
A vaga de Líder de Turno na Arado busca uma pessoa proativa, comunicativa e com experiência em gestão de pessoas. Esta posição é essencial para garantir o desenvolvimento contínuo e a eficiência das operações no galpão. O Líder de Turno terá a missão de gerir e motivar a equipe, focando em estratégias que aprimorem os processos, implementem novas ferramentas e melhorem a entrega de resultados. Esperamos que o Líder de Turno tenha habilidades em gestão de pessoas e capacidade de tomar decisões rápidas e justas. A posição exige alguém que pense no desenvolvimento do time, saiba trabalhar em um ambiente tecnológico e colabore ativamente para o crescimento sustentável da empresa, alinhando-se aos nossos objetivos estratégicos. Responsabilidades:
Supervisionar as atividades diárias do turno, garantindo a eficiência operacional e a qualidade dos processos. Liderar a equipe, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivador. Apoiar no desdobramento de novos processos, além de monitorar o progresso das atividades Analisar e otimizar processos para melhorar a produtividade e a entrega de resultados. Tomar decisões rápidas e justas, resolvendo problemas operacionais de forma eficaz. Garantir a aderência aos padrões de segurança e qualidade no galpão. Monitorar e avaliar o desempenho da equipe, fornecendo feedback contínuo e desenvolvendo planos de melhoria. Planejar e organizar o cronograma de trabalho, assegurando a cobertura adequada no turno e gerindo o ponto de cada liderado Garantir a comunicação entre os turnos, facilitando a troca de informações com os outros líderes Colaborar com outras áreas da empresa para alinhar estratégias e objetivos, contribuindo para o crescimento sustentável da Arado. Requisitos:
Disponibilidade para atuar no turno da noite Experiência liderando times operacionais Conhecimento dos processos logísticos, incluindo conhecimento em controle de qualidade e inspeção de produtos. Habilidades de liderança e capacidade de motivar e gerenciar equipes, capacidade de resolver conflitos e problemas de maneira eficaz. Experiência em gestão de estoques e controle de inventário, habilidade em otimização de processos e melhoria contínua, conhecimento em logística e cadeia de suprimentos. Excelente comunicação verbal e escrita, habilidade em negociar com fornecedores e parceiros. Conhecimento intermediário em pacote office Proatividade Trabalhar na Arado:
Você vai fazer parte da revolução no supply chain de alimentos frescos na América Latina, melhorando a distribuição de renda no campo Vai construir uma maneira mais inteligente, conveniente e vantajosa de comprar esses produtos Se unirá uma equipe de alta performance, engajada em cumprir nossa missão e crescer rapidamente junto da empresa Vai trabalhar com uma equipe que transforma o ordinário em extraordinário, com oportunidade de guiar seu desenvolvimento e aprender todos os dias Benefícios flexíveis através dos nossos parceiros:
Caju, Gympass O processo de seleção:
A seleção para essa vaga acontecerá no mês de Agosto. Serão cerca de 3 entrevistas. A pessoa interessada deve inscrever-se no anúncio da vaga ou acessar nosso banco de talentos e enviar o cv ou perfil do :
Benefícios:
Plano de saúde Sul América (Exato Apartamento), sem nenhum custo de mensalidade ou coparticipação para o titular e até 1 dependente (a partir do 2º dependente a empresa custeia 50% do valor no plano básico). Auxílio Alimentação pelo cartão Caju, no valor de R$380,00 Auxílio Educação pelo cartão Caju, no valor de R$400,00 (valor flexível que pode ser transferido para outras categorias no cartão) Gympass:
plataforma de saúde e bem-estar que dá acesso a diversas academias, de acordo com o plano contratado pela pessoa colaboradora e seus dependentes. Seguro de vida:
Benefício que oferece segurança financeira e qualidade de vida, protegendo contra imprevistos em situações de ausência, doenças graves, acidentes e invalidez. Licença paternidade estendida:
Ampliação do período de afastamento para 40 dias de licença remunerada, após o nascimento do filho ou em casos de adoção. Vale transporte:
Conforme necessidade da pessoa colaboradora.
