Lider I (1)

Ensino médio completo; Raciocínio Lógico; Conhecimento Pacote Office básico; Matemática básica.
Realizar a gestão de pessoas e processos, para alcançar os resultados esperados de produção, produtividade, qualidade, turnover e absenteísmo.
Experiência na área de Logística; Experiência em gestão de equipes; Conhecimentos básicos em Legislação Trabalhista; Vivência em sistemas operacionais (SAP).
  Liderar a equipe de produção, comprometendo-se com a produtividade, qualidade e segurança dos colaboradores; Atuar na resolução de problemas da operação; Ministrar treinamento para os colaboradores; Fazer a gestão operacional (contratar, treinar, demitir, garantir a disciplina e o cumprimento das normas gerais da empresa) das áreas específicas das linhas de montagem; Atuar no alcance, manutenção e melhoria dos resultados de produção, qualidade, controle de estoque e segurança do trabalho na linha de montagem; Garantir o cumprimento das rotinas operacionais, de acordo com os procedimentos e instruções de trabalho; Acompanhar os indicadores de produção e da qualidade do processo; Atuar junto aos responsáveis visando a correção de desvios e a promoção de melhorias; Acompanhar, controlar e propor melhorias em relação às condições existentes no ambiente trabalho (limpeza, organização, padronização e segurança do trabalho); Acompanhar auditorias realizadas pelo cliente e promover a implantação das correções e melhorias propostas; Criar e atualizar os procedimentos e instruções de trabalho de acordo com as necessidades da operação; Apontar desvios e anomalias na produção elaborando e acompanhando os planos de ação para correção dos mesmos; Cumprir as normas de segurança de forma a prevenir acidentes e incidentes, comprometendo-se com os DDS, simulações de abandono de área, preenchimento de quase acidentes e outras ações de prevenção.