Atuar no despacho e recebimento de equipamentos encaminhados para locação;
Responder por carga e descarga de Equipamentos;
Responder pela operação do pátio de Equipamentos, o mantendo organizado e com equipamentos disponíveis para locação de acordo com a demanda dos Clientes;
Organizar e acompanhar a movimentação de Equipamentos no pátio;
Organizar e acompanhar o processo de carga e descarga, mantendo interface com fornecedores, garantindo o atendimento às especificações dos contratos firmados com clientes e procedimentos estabelecidos pela empresa;
Preencher e enviar termos de locação e devolução de equipamentos;
Realização de triagem/seleção dos equipamentos devolvidos de locação;
Realizar relatórios fotográficos dos equipamentos e envio do material para o escritório central:
Realizar atividades administrativas como conferência e envio de notas fiscais e organização de documentos;
Acompanhar obras civis/reformas do pátio;
Manter seu Líder atualizado sobre o andamento das atividades do pátio;
Usar adequadamente os EPI's (Equipamentos de Proteção Individual), visando manter a proteção no ambiente de trabalho, a fim de evitar acidentes e cumprir normas de segurança e saúde;
Zelar e manter as condições de higiene e organização em seu ambiente de trabalho, a fim de cumprir normas de segurança e meio ambiente, zelando pela saúde dos colaboradores;
Assegurar o cumprimento da legislação, bem como as normas e políticas institucionais da Empresa, assim como o cumprimento dos padrões estabelecidos, zelando pelo patrimônio da Empresa;
Aplicar políticas e práticas de gestão de pessoas, assegurando o desenvolvimento da equipe com foco em resultados, garantindo a conduta de respeito às pessoas e a manutenção do bom clima organizacional.
Possuir conhecimento no pacote Office
Possuir carteira de habilitação categoria C, D ou E
Possuir total disponibilidade para realização de horas extras
Possuir ensino médio completo
Possuir 6 meses de experiência no cargo ou similar, comprovado na carteira de trabalho
Possuir experiência na área externa de empresas, no pátio, na operação, na área de carga e descarga
Residir em Porto Alegre ou grande Porto Alegre
De segunda-feira a quinta-feira, das 07:15 às 17:15 e sexta-feira até às 16:15. Todos os dias o almoço, das 12h às 13h.
Alimentação: cartão alimentação no valor de R$ 286,00/mês. Desconto no salário no valor de R$ 14,00/mês. Transporte: cartão de ônibus para uso de transporte público ou cartão combustível (o valor a ser creditado para combustível, será calculado considerando a distância da residência à unidade de trabalho e qual é o consumo do carro utilizado para o deslocamento). Desconto no salário no valor de 3% do salário base (R$ 63,00). Uniforme. Premiação de 0% a 15% do salário base. O valor a ser pago é definido mediante critérios estabelecidos e avaliados pela empresa. Principais pontos avaliados: Performance/produtividade, Comprometimento, Engajamento, Disponibilidade e Assiduidade. A premiação é paga bimestralmente. (Caso o colaborador alce 100% em sua avaliação, o valor da premiação é então de R$ 315/mês).
Nível hierárquico:
Remuneração:R$2.103,83Salario:
R$2.103,83