An der Universität Potsdam, Dezernat 5 / Referat Technisches Gebäudemanagement, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle unbefristet zu besetzen:
Mitarbeiter/-in Technische Leitzentrale (w/m/d)
Kenn-Nr.
7/2025
Die Arbeitszeit umfasst 40 Wochenstunden (100 %); die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 8 der Entgeltordnung zum TV-Länder.
Ihr Arbeitsbereich:
Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die unterschiedlichsten Aufgaben im Rahmen der Bewirtschaftung von Grundstücken und Gebäuden der Universität Potsdam.
Ihr Aufgabengebiet umfasst:
- Überwachung und Steuerung betriebstechnischer Anlagen mittels Gebäudeleittechnik sowie der Aufzugsanlagen
- Ausführung von Schalthandlungen bei Störungen
- Einleitung notwendiger Maßnahmen zur Schadensabwehr oder Wiederherstellung des Soll-Zustandes an betriebstechnischen Anlagen
- Beurteilung/Prioritätensetzung für eingehende Meldungen, Prüfung der Zuständigkeiten
- Annahme von Störmeldungen
- Dokumentation der Störmeldungen, Erstellen und Abmelden von Arbeitsaufträgen
- Überwachung der Alarmbearbeitung (z.
B. Aufzugsnotruf)
- Publikumsverkehr: Anlaufstelle für Firmen, Universitätsbedienstete (u. a. Schlüsselausgabe)
Sie bringen Folgendes mit:
- Berufsausbildung als Elektroniker/-in1 für Betriebstechnik oder Energieelektroniker/-in1, Anlagenmechaniker/-in1 HLS (Heizung/Lüftung/Sanitär) oder Elektromonteur/-in1 sowie vergleichbare Qualifikation
- von Vorteil ist eine Berufserfahrung im Bereich techn.
Facilitymanagement, wie z.B.
Haustechniker in Objekten mit Gebäudeleittechnik
- mehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert
- Erfahrungen im Umgang mit Gebäudeleittechniksoftware sind von Vorteil
- Bereitschaft zur Weiterbildung
- Fähigkeit zur genauen Dokumentation von Störmeldungen
- ziel
- und kundenorientiertes Handeln
- gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit Standardsoftware (z.
B. Excel)
- sicheres und höfliches Auftreten
- Teilnahme am 4-Schichtsystem
- deutsch in Wort und Schrift in Stufe C2 (auch fachspezifisch)
- ein hohes Maß an selbstständigem, sorgfältigem und eigenverantwortlichem Arbeiten sowie Teamfähigkeit werden grundsätzlich vorausgesetzt
Sonstige Voraussetzungen: Fahrerlaubnis Klasse B
Unser Angebot an Sie:
Als Universität vereinen wir die Entwicklungsstärke einer Lehr
- und Forschungseinrichtung mit den attraktiven Arbeitsbedingungen des öffentlichen Dienstes.
Die Universität Potsdam ist eine zuverlässige Arbeitgeberin, die ihre Beschäftigten mit vielfältigen Angeboten und Leistungen unterstützt:
- Profitieren Sie von betrieblicher Altersvorsorge, einer Jahressonderzahlung und vermögenswirksamen Leistungen.
- Alle Standorte bieten eine gute Verkehrsanbindung.
Sie können einen monatlichen Zuschuss zum ÖPNV-Jobticket erhalten und Campus-Fahrräder nutzen.
- Entwickeln Sie sich und Ihre Kompetenzen in verschiedenen Fortbildungsangeboten weiter; nutzen Sie die vielfältigen Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und des Hochschulsports.
- Sie verfügen über 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
Unser Service für Familien berät Sie zu Fragen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Je nach Tätigkeit können tarifliche Zulagen (z.B.
Rufbereitschaft, Schichtarbeit, Erschwerniszuschlag) gewährt werden.
Weitere Informationen zur Arbeitgeberin Universität Potsdam finden Sie unter
Ihre Bewerbung:
Reichen Sie Ihre Bewerbung mit Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf und entsprechenden Qualifikationsnachweisen über das Online-Karriere-Portal der Universität Potsdam ein (Kenn-Nr.
7/2025).
Bitte stellen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in einer zusammengefassten pdf-Datei bereit.
Die Bewerbungsfrist endet am 04.02.2025.
Jetzt online bewerben:
Sollten Sie Hochschulabschlüsse außerhalb der EU absolviert haben, reichen Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Bewertung der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ein.
Ersatzweise bitten wir Sie um Zusendung eines PDF-Auszuges aus der Datenbank zur Anerkennung und Bewertung ausländischer Bildungsnachweise (ANABIN).
Sollten Sie Berufsabschlüsse außerhalb Deutschlands abgeschlossen haben, senden Sie bitte die deutsche Übersetzung und die Anerkennung in Deutschland mit.
Informationen dazu finden Sie beim Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).
Die Universität Potsdam schätzt die Vielfalt ihrer Mitglieder und verfolgt die Ziele der Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Bewerbungen aus dem Ausland und von Personen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht.
Die Universität strebt in allen Beschäftigungsgruppen eine ausgewogene Geschlechterrelation an; in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt (- 7 Absatz 4 BbgHG).
Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bei Eignungstests und Auswahlgesprächen werden indi