Oportunidade Exclusiva Para Jovens Negros

Executar serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças
e logística; atendem fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações
sobre produtos e serviços; tratam de documentos variados, cumprindo todo o
procedimento necessário referente aos mesmos.
ATENÇÃO...
CONTRATOS
O jovem aprendiz é horista, com base no salário mínimo federal.
(É pago R$7,58 a hora)

HOJE TEMOS 3 MODELOS DE CONTRATO:
Contrato de 4 horas
Contrato de 6 horas
Contrato de 8 horas
Por lei, obrigatoriamente, o Jovem aprendiz precisa estar matriculado em um curso
de aprendizagem que caminhe junto com as suas atividades práticas na empresa.
Como isso funciona?
Nos contratos de4 e 6 horas, serão em quatro dias da semana, o jovem realiza o
trabalho prático na empresa e um dia da semana o curso de aprendizagem na Guarda
Mirim de Suzano.
Vale lembrar que as atividades práticas e teóricas, andam juntas e são remuneradas
igualmente, ou seja, o não cumprimento da atividade teórica pode acarretar no
desligamento do jovem assim como o não cumprimento da atividade prática.
Idade - 18 a 22 anos
Boa comunicação verbal e escrita;
Boa Dicção;
Conhecimento em Informática (Pacote Office);
Cursos complementares será um diferencial;
Ensino Médio Completo;
Interesse na área administrativa;
Vontade de aprender será um diferencial.