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People Development Leader

Detalhes da Vaga

**Missão desta área**: Ter os talentos certos engajados com os objetivos da Spark.**
Estamos em busca de pessoas que desejam se desafiar e que sejam incansáveis em busca do aprendizado. Quer fazer parte da Spark e desbravar todo o potencial do Marketing de Influência?

**Responsabilidades e atribuições**
- Responsável pelos subsistemas de Treinamento & Desenvolvimento, Clima, Cultura e Comunicação Interna;
- Gestão das especialistas da equipe;
- Controlar indicadores e orçamento da área;
- Realizar levantamento constante das necessidades de treinamento/desenvolvimento por área e cargo;
- Propor soluções de aprendizagem (programas, cursos, materiais didáticos) alinhadas à estratégia da empresa e às tendências de mercado;
- Acompanhar e propor soluções para o ciclo de gestão de desempenho (OKR, avaliação, comitê de calibração, 9box, feedback, PDI e 1:1) e para a avaliação do período de experiência, garantindo a adesão dos líderes/colaboradores;
- Mapear e gerenciar a trilha de sucessão das áreas;
- Acompanhar e propor soluções constantes para o onboarding de People & Culture, onboarding com o gestor e onboarding com o CEO;
- Garantir a realização de comunicações internas nos canais adequados voltadas à disseminação dos objetivos, resultados e a cultura da empresa;
- Coordenar a aplicação e implementação de melhorias embasadas na pesquisa de clima anual GPTW, pesquisa eNPS trimestral e entrevistas de desligamento;
- Coordenar a realização das ações e eventos internos;
- Coordenar os programas de incentivo e reconhecimento dos colaboradores voltados à cultura da empresa;
- Coordenar as ações internas de responsabilidade social e disseminação do código de conduta e ética da empresa.

**Requisitos e qualificações**
- Formação em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
- Experiência com gestão de pessoas;
- Experiência em rotinas de DHO e conhecimento sólido em metodologias e ferramentas de gestão de talentos;
- Experiência com implantação de projetos de RH e melhoria contínua de processos.

**Informações adicionais** Nosso pacote de benefícios**:

- Convênio Médico e Odontológico
- Auxílio Alimentação
- Auxílio Internet
- Auxílio Celular
- Auxílio Creche
- Auxílio Transporte
- Seguro de Vida
- Bônus por Resultado
- Gympass
- Desconto em Instituições de Ensino Parceiras
- Day Off de Aniversário

**Sobre a Spark House**:

- Fretado da estação Vila Madalena para Spark House
- Modelo híbrido de trabalho

Aqui na Spark valorizamos cada pessoa e sua singularidade e oferecemos um ambiente que respeita as diferenças, diversidades e individualidades. Aqui damos espaço para que você possa ser você mesmo.

Um ecossistema integrado de serviços e soluções voltados ao marketing de influência e à creator economy, com o propósito de apoiar marcas, agências e influenciadores a desbravarem todo seu potencial.

Com plataformas tecnológicas proprietárias e um time de influencer marketing experts, orientamos nossos clientes com as melhores soluções para suas iniciativas na disciplina. Oferecemos as melhores soluções para nossos clientes em todas as frentes do marketing de influência.

**NOSSA MISSÃO**

Em um ambiente de comunicação que muda na velocidade de um like, estamos conectados e engajados para liderar marcas e influenciadores a descobrir, explorar e maximizar o poder do Marketing de Influência.

**NOSSA VISÃO**

Ser a empresa de Marketing de Influência mais reconhecida, competitiva e com o crescimento mais rápido no Brasil e na América Latina, desbravando o segmento e mostrando seu potencial nesta nova era de comunicação.

**NOSSOS VALORES**

Somos inquietos, somos fazedores, somos apaixonados pelo que fazemos, não abrimos mão da integridade, levamos as coisas a sério, somos ligados a tecnologia, empoderemos vozes e atuamos como um time.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Built at: 2024-11-10T04:40:21.804Z