People Human Resources | Analista De Remuneração E Benefícios - Latam | São Paulo

Detalhes da Vaga

Estamos em busca de um (a) Analista de Remuneração e Benefícios - LATAM com visão estratégica e foco em resultados para uma multinacional do segmento químico.Localização: São Paulo - SPModelo de Trabalho: Híbrido, sendo presencial apenas 6x no mês.Responsabilidades:* Desenvolver e manter relatórios e correspondências relacionados à remuneração e benefícios, assegurando a precisão e clareza das informações.
* Interagir com o Business Partner (BP) e com equipes globais para discutir práticas de remuneração e benefícios, liderando reuniões quando necessário.
* Conduzir análises de mercado para assegurar que nossas práticas de benefícios estejam alinhadas com as tendências do setor, garantindo processos e políticas bem definidas.
* Contribuir para a elaboração e implementação de políticas de remuneração que atraiam e retenham talentos.
* Garantir que todos os processos de remuneração sejam executados de forma eficaz e eficiente, com foco em resultados e melhorias contínuas.
* Participar da estruturação de planos de carreira e desenvolvimento profissional, alinhando remuneração e benefícios com as estratégias de retenção de talentos.
* Realizar análises de equidade interna e competitividade externa, sugerindo ajustes quando necessário.
* Colaborar na realização de pesquisas salariais e benchmarking, utilizando dados da metodologia Mercer para apoiar decisões estratégicas.
* Fornecer suporte em auditorias relacionadas à remuneração e benefícios, assegurando conformidade com as políticas internas e regulamentações legais.
* Criar e implementar programas de reconhecimento e recompensa, promovendo uma cultura de valorização dos colaboradores.Requisitos:* Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Economia ou áreas afins.
* Experiência em remuneração e benefícios, preferencialmente em empresas multinacionais.
* Conhecimento da metodologia Mercer e capacidade de aplicar em análises e relatórios.
* Inglês intermediário* Habilidade em comunicação clara e eficaz, tanto escrita quanto verbal.
* Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe, mantendo o foco em objetivos e resultados.Se você atende aos requisitos e se identifica com a posição, aguardamos a sua candidatura.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Academic Quality Controller

**Job Number** BRAZIL00027 **Job Type** Non-Teaching **School / Entity Name** SABIS® International School, Campinas **Department** Administration Abo...


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**POSITION**: **WHAT YOU'LL DO**: - Kick-off, plan, validate and execute recruiting processes, pipeline maintenance, events, materials, presentations, sche...


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Irá atuar com processo de admissão e treinamento de equipes. Analista de Recursos Humanos1Vale Transporte + VR de 30,00 **Requisitos: Experiências e qualifi...


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Assistente De Departamento Pessoal

Prestará assistência ao Departamento pessoal. Assistente de Departamento Pessoal1Vale refeição - R$35,00 Vale Transporte Assistência médica (Após 1 ano) **...


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