Desafios/Missão: Gestão e implementação de projeto social na região Amazônica e articulação com a comunidade a fim de atender aos objetivos institucionais e aos requisitos estabelecidos pelo CIEDS e pelo parceiro financiador: Sensibilizar jovens para uma cultura de empreendedorismo, ampliando oportunidades de aprendizagem, de desenvolvimento pessoal e profissional, e desenvolver competências empreendedoras em mulheres em situação de vulnerabilidade social, para fomentar a criação de negócios, a geração de renda e a melhoria da qualidade de vida. Principais Responsabilidades: Supervisão de equipe local Monitoramento de indicadores Articulação com escolas, CREAS, CRAS, associações, organizações comunitárias e empresas locais; Organização de eventos Realização de comunicação estratégica Relacionamento com fornecedores Elaboração de relatórios de atividades. Requisitos do Cargo: Superior Completo Pós-Graduação Ensino superior: Ciências Humanas Tempo de vivência na função: De 1 ano a 2 anos Conhecimentos Específicos Experiência mínima de 3 anos em gestão de projetos sociais, preferencialmente com foco em desenvolvimento comunitário e empreendedorismo. Coordenação de times. Vivência na articulação com diversas entidades e instituições: públicas e privadas. Experiência na elaboração de relatórios técnicos. Conhecimentos em processos de monitoramento e avaliação. Habilidades e Competências: Excelentes habilidades de comunicação oral e escrita. Proatividade e capacidade de resolver problemas de forma criativa e eficiente. Alta capacidade de articulação e negociação. Conhecimento em ferramentas digitais de gestão de projetos. Forte compromisso com a promoção da prosperidade e justiça social. Diferencial Experiência prévia em organizações do terceiro setor. Experiência prévia com projetos relacionados à juventudes e empreendedorismo. Experiência prévia com projetos de equidade de gênero. Fomento da Agenda 2030. CNH Tipo B.