Então o seu lugar é aqui com a gente!
O Grupo Brinox possui uma história marcada por evoluções, desafios e conquistas.
Buscamos sempre garantir o sorriso no rosto dos nossos colaboradores e clientes!
Nascemos em 1988, na cidade de Caxias do Sul, tendo o inox como nossa principal matéria-prima.
Em 2012 decidimos crescer e abraçamos o desafio de implementar o plástico em nossos produtos.
Com a chegada do ano de 2015, nós adicionamos a melamina como parte do nosso portfólio.
Hoje, mais de 4.500 produtos formam o Grupo Brinox e consolidam no mercado nossas marcas: Brinox, Coza, Haus Concept e Rasco.
Já somos mais de 1.000 colaboradores unidos com o propósito de sermos o grupo de utilidades domésticas de maior crescimento no Brasil e sendo reconhecidos pelo poder de inovação.
Atuamos presencialmente em Caxias do Sul, Linhares e São Paulo, mas nos fazemos presentes em todo o Brasil através dos nossos talentosos colaboradores.
Nossa empresa valoriza a eficiência dos processos, a qualidade dos produtos, a competência nos serviços e o respeito ao meio ambiente e a diversidade.
Criamos e produzimos produtos de utilidades domésticas, mantendo sempre o desejo de tornar os ambientes mais práticos e bonitos.
Buscamos incansavelmente fazer melhor todos os dias.
Queremos ser cada vez mais multiculturais, representativos e diversos, carregando a certeza de que incorporamos e inspiramos mudanças positivas.
Estamos sempre em busca de talentos e histórias que farão parte da nossa caminhada.
Você acredita que tem o Nosso Jeito ?
Preza pelo comprometimento, foco no cliente, espírito de equipe, simplicidade e transparência?
Então venha fazer parte da nossa história!
/n Graduação completa nas áreas de: Administração; Engenharia e/ou Logística; Sólida vivência em Gestão de Pessoas; Conhecimento SAP (Módulos MM, WM, PP): Experiência sólida em rotinas operacionais utilizando SAP para gerenciamento de estoques, planejamento de produção e distribuição.
Desejável Pós-Graduação em: Gestão de Logística, Gestão de Pessoas e áreas afins.
/n Supervisionar as equipes através do modelo de gestão de pessoas, promovendo o desenvolvimento comportamental e a qualificação técnica, assim como a melhoria do clima organizacional; Planejar e distribuir tarefas garantindo a execução dos processos nas etapas previstas e dentro dos padrões pré-estabelecidos de volume, qualidade, prazo e custos; Realizar questões de administração de pessoal, compartilhando as tomadas de decisões com o seu gestor; Atuar de forma ágil, no compartilhamento e disseminação das informações entre matriz e a filial, bem como com os funcionários; Participar, acompanhar e garantir o planejamento da área filial ao que se refere a prazo de entrega e atendimento aos clientes internos e externos; Garantir o alinhamento das práticas e políticas da matriz na filial, assegurando o resultado das operações; Garantir a Segurança, Qualidade e Sustentabilidade no dia a dia; Responder pela execução e acompanhamento dos processos de suas áreas da filial, a fim de garantir o atingimento dos resultados, com foco em qualidade, prazo, custo e melhoria continua/tecnológica; Capacitar e acompanhar tecnicamente e/ou operacionalmente as equipes de trabalho sob sua responsabilidade; Propor inovações e melhorias nos processos de suas áreas de atuação; Responder, acompanhar e elaborar indicadores da filial, a fim de subsidiar a tomada de decisão da gestão; Subsidiar e compartilhar as tomadas de decisões junto aos demais níveis de liderança; Ser a pessoa de referência no que diz respeito as rotinas administrativas da filial, visando a qualidade de entrega para os clientes; Realizar atividades de diversas áreas de igual ou menor nível de complexidade a fim de garantir o resultado da operação da empresa.