Pmo / Gestão De Mudanças

Atividades: Gestão de Mudanças.Foco em projetos de Ti (sistemas) ou produtos.Acompanhar o time de processos, auxiliar os PO´s nessas grandes mudanças e comunicação com os Stakeholders.Acompanhar todo o processo de implementação de novas ferramentas e sistemas com foco na gestão de mudanças.Análise dos impactos das mudanças nos processos (pessoas impactadas pelas mudanças, conscientização e comunicação com usuários, necessidade de treinamento, organização, agendamento e acompanhamento).Ponto de contato, apoiar nos treinamentos, na coordenação dos agendamentos, coordenar os times técnicos para que ofereçam o conhecimento.Garantir que a mudança se estabeleceu, ter esse cuidado com as pessoas nessas mudanças tecnológicas nos demais times.Experiência Técnica: Experiência e conhecimento na gestão de mudanças em projetos de sistemas.Conhecimento de métodos Ágeis.Possuir vivência com grandes implementações.Vivência com âmbito estratégico.Formação Acadêmica: Superior Completo.Idioma: Imprescindível Inglês Intermediário ou Avançado para conversação.Observação: Híbrido três vezes por semana presencial.

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