Estamos em busca de Pré-Vendedor (a), para atuar na Panflight Sensores, que está há quase 20 anos no mercado gerenciando soluções em sistemas hidráulicos e tubos flexíveis, sendo referência no mercado.
O profissional selecionado terá a oportunidade de integrar uma organização em constante expansão, com foco em oferecer as melhores soluções e com alta qualidade para seus clientes.
Nesta posição, suas principais responsabilidades serão: Realizar pesquisa de mercado para prospecção ativa de clientes em potencial; Realizar conexão com leads via e-mail, telefone e redes sociais; Realizar reuniões e apresentações; Classificar e registrar os leads qualificados; Manter um excelente relacionamento com os clientes, prestando um atendimento de qualidade; Garantir o cumprimento das normas éticas e políticas da empresa.
Ensino médio completo; Experiência mínima de 02 anos na função de Inside Sales, preferencialmente B2B; Experiência com CRM, plataformas de prospecção e ERP HPro; Habilidades de comunicação, tanto na forma oral quanto escrita; Proatividade, facilidade de aprendizado e adaptação a novos desafios; Resiliência e Persistência.
Diferencial: Ensino superior completo ou cursando em áreas correlatas.
Remuneração fixa: R$ 2.500,00 + Variável; Plano de saúde - Unimed; Plano odontológico - Uniodonto; Vale Transporte; Vale alimentação/refeição; Convênio Farmácia; PLR; Desconto em cursos nas Universidades USP (MBA) e EEP (FUMEP); Plano de Carreira.
Se você se identificou e tem os requisitos da vaga, inscreva-se! Boa sorte!
-------------------------------------------------- Como funciona o nosso processo de seleção?
Etapa 1 - Cadastro: Não esqueça de completar a sua inscrição!
Etapa 2 - Triagem dos talentos.
Etapa 3 - Conexão com Talentos.
Etapa 4 - Entrevista com Time de R&S de Vendas.
Etapa 5 - Aplicação de Avaliações.
Etapa 6 - Entrevista com Gestor da Vaga.
Etapa 7 - Apresentação de Proposta.
Etapa 8 - Contratação. Nota: Cada etapa do processo seletivo possui caráter classificatório ou eliminatório.