**Responsabilidades e atribuições**
- Participar das reuniões semanais na filial com a gestão e equipe interna para planejar o trabalho de campo.
- Realizar o roteiro de visita elaborado no Agile e preencher as pesquisas de informações sobre cada cliente.
- Realizar trabalho de campo fazendo uma varredura por bairros e cidades nos clientes das suas carteiras.
- Compartilhar com a gestão e seu time de vendas as informações financeiras e de mercado dos clientes das suas carteiras.
- Apresentar aos clientes os programas de relacionamento, benefícios e ferramentas que empresa possui.
- Apresentar aos clientes das suas carteiras todo o portfólio de produtos, ofertas, promoções, lançamentos e serviços que a empresa disponibiliza.
- Orientar os clientes sobre as políticas, processos e padrões da empresa através das suas visitas diárias para uma relação comercial transparente, segura e harmoniosa.
- Buscar o atingimento das metas de suas carteiras acompanhando através dos relatórios de vendas e manter informado os clientes que participam da rede de credenciados e serviços autorizados Bosch para atingimento de suas metas.
- Trabalhar em equipe e manter um ambiente de trabalho saudável e harmonioso contribuindo para o resultado do time.
**Requisitos e qualificações**
- Ensino Médio Completo;
- Ter experiência com trabalho externo;
- Pacote Office Intermediário.
**Informações adicionais**
Buscamos pessoas apaixonadas por servir, com capacidade para solucionar problemas, agir com inteligência emocional e disposição em colocar a mão na massa e executar. Conheça nossos benefícios:
- Convênio Médico;
- Convênio Odontológico;
- Vale Alimentação;
- Seguro de Vida;
- Remuneração Variável;
- Reembolso despesas de viagem;
- Previdência Privada após 1 ano de empresa;
- Vale Transporte *exceto durante o Home Office;
- Cartão de Natal;
- Desconto em todas as empresa da Cia DPaschoal.
**A Companhia DPaschoal de Participações está mais próxima do seu dia a dia do que você imagina!**
Estamos no segmento automotivo com a DPaschoal, DPK, KDP e AutoZ, de responsabilidade social com a Fundação Educar, produção e exportação de café com a Daterra, distribuição do conhecimento técnico com o Maxxi Trainning Academy, desenvolvimento de soluções tecnológicas com a Maxxipel e KMAXX e empreendimentos com o Techno Park e MDI.
**Mas o principal elemento do nosso trabalho são as pessoas!**
Gente diversa, empreendedora, que encara os desafios, que busca inovação e que é protagonista de sua carreira. Por isso, fazemos de tudo para que a nossa Companhia seja um local de oportunidades, desenvolvimento e formação de carreiras e histórias de sucesso.
Nossas empresas encontram raízes na inovação, sustentabilidade e valores, como ética, servir, técnica, simplicidade e paixão, sendo estes nossos principais pilares em busca de uma trajetória de sucesso para nós e toda nossa equipe, afinal, o teu valor traz valor!
Em 2021 fomos certificados como uma excelente empresa para se trabalhar, através do selo** Great Place to Work**! Para nós, essa conquista só reforça o quanto cada pessoa aqui é importante e como os nossos valores são traduzidos na prática!
Além de reafirmar o nosso compromisso em continuarmos sendo uma excelente empresa para os nossos colaboradores, e seguirmos engajados e conectados construindo o nosso futuro juntos!
Se você é um profissional que quer se dedicar a tudo isso e tem vontade de fazer da inovação a sua rotina, **venha fazer parte do nosso time!**
**Para conhecer mais sobre a filosofia, princípios e valores da Companhia, acesse nosso Portal de Boas Práticas.
