Descrição da empresaNa Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.
Descrição do empregoNa posição de Promotor Técnico Comercial JR., você irá atuar no time de trade marketing voltado para merchandising e apoiar a implementação das estratégias da companhia, como ser a primeira escolha, atuando diretamente com vendedores, gerentes de lojas e usuários de nossos produtos. Melhorando a exposição, conquistando espaços, demonstrando e apresentando argumentos de venda para que o cliente faça sua melhor escolha. Entregar uma experiência única aos nossos clientes e usuários.
Principais responsabilidades: Promoção do "sell-out" das lojas em que atuará, através da:
Abordagem aos consumidores oferecendo os produtos das marcas Bosch, Skil, Dremel e acessórios, destacando as suas características e benefícios;Exploração dos espaços destacados para a exposição dos nossos produtos;Utilização de todos os materiais promocionais disponibilizados pelas BUs (unidades de negócios);Demonstração de produtos ao consumidor final com destaque em seus principais benefícios;Positivação de campanhas promocionais nas lojas que atuam, quando definidas pelas BUs.Exposição das Ferramentas Elétricas no(s) PDV(s) da(s) loja(s) que atuará, através da:
Manutenção dos displays e espaços destinados aos nossos produtos, deixando-os sempre limpos, organizados, abastecidos de produtos e precificados, com fichas técnicas atualizadas, decorados, seguindo sempre o planograma definido por cada BU (unidade de negócio);Demonstração de produtos definidos como "produtos foco", através de:
Necessidades e orientações das BUs (unidades de negócios);Demandas pontuais dos clientes (negociações especiais, datas sazonais, estoque, etc);Identificação de produtos potenciais pelas características do público consumidor;Busca e conquista de "novos espaços" dentro da(s) loja(s) de sua responsabilidade, como pontas de gôndolas, ilhas, check-out, espaços afins.Orientação e informação aos vendedores da(s) loja(s) sobre:
Novidades de produtos, lançamentos, produtos foco;Características e benefícios de produtos de linha;Benefícios e diferenciais frente a concorrência.Suporte na criação e execução de ações:
Identificar oportunidades e sugerir ações acordadas com o time comercial;Observar o sell-out da loja evitando possíveis rupturas, entendendo a dinâmica do cliente;Acompanhar o estoque dos clientes e evitar falta de giro, sugerindo espaços adicionais, promoções, etc;Será responsável pelo atingimento de metas da área.QualificaçõesEnsino médio completo;Desejável experiência como promotor(a) ou vendedor(a);Residir na região de Londrina - PR;Disponibilidade para viagens frequentes;Conhecimento em Excel;Conhecimento em inglês será um diferencial.Informações AdicionaisBenefícios da Bosch Programas de Bem-Estar e Saúde: avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso de gestante;Assistência médica e odontológica;Política de reembolso para algumas condições especiais de saúde;Subsídio para medicamentos através da Funcional Health;Jornadas de trabalho flexível com política de home office (não aplicado para horistas);Participação nos lucros e resultados (PLR);Política de expatriação internacional e de transferências nacionais;Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas;Seguro de vida;Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias;Licença paternidade e adoção de 20 dias;Benefícios de fim de ano com cesta de Natal e ave congelada;Brinquedo para filhos menores de 12 anos;Material escolar para colaboradores (até nível universitário) e filhos (até final do ensino médio);Treinamentos e capacitações através da nossa universidade corporativa;Premiação por tempo de casa (a partir de 10 anos e a cada 5 anos);Participação opcional em várias ações de voluntariado via Instituto Robert Bosch.Informações adicionais - Vaga elegível para pessoas com deficiência ou reabilitadas;
- Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil;
- Modelo de trabalho: PRESENCIAL;
- Se esta vaga for elegível ao modelo Home Office, a avaliação do posto de trabalho será uma das etapas do processo seletivo;
- Sua candidatura pode ser feita internamente pelo site SmartHub;
- Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança;
- Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações "Indica Ai" (conforme RCD 12030-000).
Na Bosch, acreditamos que a diversidade é o motor da inovação, por isso, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários.
Junte-se a nós e sinta a diferença. Work#LikeABosch.
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