**Sobre a QuintoCred**:
A QuintoCred é uma plataforma que facilita o processo de locação de imóveis, descartando a necessidade de fiador e reduzindo os trâmites burocráticos.
Fundada em 2018, hoje contamos com 104 pessoas colaboradoras, com uma cultura forte de startup. Somos adeptos a celebrar todas as nossas conquistas e resultados, com um time altamente engajado dentro do nosso propósito.
**Sobre o Grupo QuintoAndar**:
Atualmente o Grupo QuintoAndar é formado por um grupo de empresas que fortalece e inova em diversos setores do ecossistema imobiliário.
Em dezembro de 2021, foi anunciada a aquisição da então Velo, hoje QuintoCred, uma das empresas mais inovadoras no segmento de garantia locatícia no Brasil. Os produtos da Velo complementam as soluções de negócios que o QuintoAndar oferece às imobiliárias, promovendo uma experiência completa que permite acelerar a realização de negócios com mais segurança e menos dor de cabeça.
**Como é trabalhar na QuintoCred**:
Estamos crescendo em um ritmo acelerado. Por isso, se você quer estar em uma empresa GPTW, com um ambiente inovador, dinâmico e que possibilite um crescimento rápido, o seu lugar é aqui.
**Localização & Trabalho Remoto**
Atualmente estamos atuando com um modelo híbrido de trabalho. Por isso, nossos funcionários podem, de forma alternada, trabalhar em home office e em nosso escritório em Blumenau.
**Etapas do Processo Seletivo**
Nosso processo seletivo atualmente dura em média 30-40 dias, considerando desde a aplicação até a finalização da avaliação. Passando por:
- Inscrição;
- Triagem;
- Dinâmica de Grupo;
- Etapa com a área;
- Offer;
**Sobre a Área**:
A área de cobranças é responsável por gerenciar a recuperação de crédito da empresa, garantindo que os pagamentos sejam realizados de forma eficiente e dentro dos prazos. Nosso foco é melhorar a performance das cobranças e manter um bom relacionamento com os clientes.
**Principais Responsabilidades**:
- **Executar Processos de Cobrança**: Realizar contato ativo com clientes para cobrar valores em atraso, seguindo as políticas e procedimentos da empresa.
- **Negociar Acordos de Pagamento**: Conduzir negociações com clientes, propondo prazos e condições que viabilizem o pagamento da dívida e preservem o relacionamento.
- **Gestão de Conflitos**: Lidar com situações delicadas e possíveis objeções dos clientes durante as negociações, usando técnicas de comunicação e mediação para resolver conflitos.
- **Atualizar e Manter Registros**: Documentar interações com clientes e acordos realizados no sistema de CRM e em planilhas de Excel, assegurando precisão nos dados.
**Requirements**:
- Boa comunicação;
- Negociação;
- Resiliência;
- Organização;
- Foco em resultados;
- Conhecimento em CRM
- Excel intermediário;
- Interpretação de dados financeiros;
- Experiência em cobranças e recuperação de crédito;
- Disponibilidade para trabalhar de maneira híbrida;
**Importante**:
**Benefits**
- Salário competitivo (Contrato CLT);
- Remuneração variável
- Ticket refeição (Flash Benefícios);
- Auxílio transporte*;
- Assistência médica;
- Assistência odontológica (opcional);
- Seguro de vida;
- Auxílio creche;
- Convénio de Farmácia
- QuintoCare
- Licença Parental
- Auxílio para prática de atividades físicas (Gympass/Wellhub);
- Licença maternidade e paternidade estendidas;
- Day Off dia das mães/pais
- Espaço para amamentação;
- DayOff aniversário;
- Trabalho Híbrido;
**Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar**
**Política de Proteção a Dados**
Os dados que você informar no formulário do processo seletivo são confidenciais e estão armazenados em ambiente seguro, nós adotamos medidas técnicas e administrativas aptas para proteger os seus dados.
Para exercer os seus direitos sobre os seus dados pessoais, como acesso aos dados, confirmação de tratamento, correção dos dados, anonimização, bloqueio ou eliminação e outros direitos com o Grupo QuintoAndar, entre em contato com a gente por quin.to/mensagem. Para saber mais sobre como tratamos os dados pessoais acesse nossa Política de Privacidade.