Diversidade e inclusão são essenciais para continuar construindo nossa história de pioneirismo e inovação, que tem impactado a saúde de mais de 1 bilhão de pacientes e consumidores todos os dias por mais de 130 anos.
Independentemente de sua raça, crença, orientação sexual, religião ou qualquer outra característica, VOCÊ é bem-vindo em todas as posições abertas na maior empresa de saúde do mundo.
Quando você se junta à Johnson & Johnson, sua mudança pode significar nosso próximo avanço.
Buscamos os melhores talentos para posição de Representante de Vendas J&J MedTech - Ethicon, para o Vale do Paraiba.
Principais responsabilidades
- Criar plano tático e estratégico de atingimentos das métricas de vendas no território, propondo iniciativas e soluções buscando manutenção, ganho de share e de desenvolvimento de mercado de curto, médio e longo prazo;
- Introduzir novas tecnologias no território de atuação, com uso de ferramentas de MKT e criação de valor no mesmo,
- Responsável pelo conjunto de dados e informações de mercado (J&J e concorrentes), além de acompanhar as tendencias, demandas e novas oportunidades de mercado trazendo insights e feedbacks para a organização e adaptação das ações de acordo;
- Relizar regularmente apresentações e treinamentos de produtos no seu território para todos profissionais que interagem no processo de vendas e de utilização dos materiais.
- Acompanhamento e orientação do uso de materiais em centro cirúrgico tanto para médicos cirurgiões e enfermeiras.
- Cumprir os processos e procedimentos designados pela J&J, seguindo todas as regras de Compliance.
Esta posição se reporta ao Gerente de Vendas Ethicon.
**Qualifications**:
**Requisitos**:
- Graduação completo / Pós Graduação e MBA Desejável
- Inglês Básico
Habilidades e Experência
- Conhecimento do Território em questão
- Demonstrar relacionamento com HCPs e NCSH da Região-Ter boa perspicácia comercial
- Habilidade de planejamento estratégico
- Possui capacidade analítica bem desenvolvida
- Multitasking e gestão de priorização
- perfil colaborativo e "team player"
- criatividade e resiliência
- construção de relacionamento com áreas parceiras
- Habilidade de negociação e liderança por influência
- Mindset inovador, questionador, que desafia o status quo
Disponibilidade para viagem
- aproximadamente 50%