Somos o time que impulsiona a tomada de decisões no will por meio da simplificação da construção e consumo de dados através da nossa plataforma. Nosso time é dividido em: Data Ex: Responsável por fornecer ferramentas e interfaces que permitam aos usuários finais explorar, governar e transformar dados de maneira intuitiva e eficiente. Data Infra: Encarregada de prover uma infraestrutura de dados escalável e robusta, servindo como base sólida para todas as operações de dados da empresa. Plataforma de MLOps : Proporciona um ambiente integrado para cientistas de dados, capacitando-os a entregar modelos em produção de forma autônoma. Estamos focados em desenvolver uma plataforma robusta que capacite os times multidisciplinares da empresa a executarem esses processos com facilidade. Se você está pronto para enfrentar o desafio de escalar uma plataforma de dados com mais de 500 usuários mensais e tem interesse em simplificar o dia a dia dos profissionais que lidam com dados, este é o lugar certo para você! Quais serão os seus desafios? Projetar e desenvolver soluções para uma plataforma de dados escalável e robusta, com foco na otimização de custos, segurança, governança e observabilidade Promover a cultura de plataforma, compreendendo as necessidades dos times multidisciplinares, auxiliando na definição de prioridades e no desenho de soluções eficazes, visando à autonomia desses times Liderar e orientar pessoas engenheiras menos experientes do time Apoiar o planejamento estratégico do time, contribuindo para a definição de metas e estratégias para alcançá-las Comunicar efetivamente as decisões técnicas e raciocínios por trás delas, demonstrando habilidades para lidar com diferentes opiniões e avaliar trade-offs Participar ativamente das entregas do time, mantendo uma visão ampla do contexto para garantir que as decisões estejam alinhadas com os objetivos Contribuir para a formação de times qualificados, indicando candidatos e participando ativamente do processo seletivo Auxiliar o time na organização eficaz das atividades para garantir o alcance dos objetivos planejados Garantir a qualidade e a saúde dos produtos desenvolvidos pelo time, monitorando e fornecendo feedbacks eficazes quando necessário Para isso, você vai precisar ter: Atuação em times de plataforma Alta capacidade de resolução de problemas, utilizando tecnologia como meio para solucionar uma necessidade de negócio Experiência em liderança técnica, demonstrando habilidades para influenciar e inspirar outros além do próprio time Excelente comunicação verbal e escrita, com capacidade de explicar complexidades técnicas de forma clara e concisa Capacidade comprovada de tomar decisões em cenários de incerteza, avaliando trade-offs e priorizando o impacto no negócio Habilidade para trabalhar de forma colaborativa em equipe, contribuindo para o desenvolvimento profissional dos membros menos experientes Experiência comprovada em plataformas de dados, preferencialmente em empresas de tecnologia ou startups E será um diferencial se você tiver: Atuado em ambientes com infraestrutura em AWS (Redshift, S3, Athena, EMR..); Conhecimento de Metodologia Ágil; Facilidade em se adaptar a diferentes temas de atuação. Experiência de trabalho em ambientes dinâmicos Gostou? Isso porque você ainda não viu os benefícios de ser um willer:Cartão Flash para seus gastos flexíveis:Com valores compatíveis com o mercado, destinados a Vale Alimentação/Refeição, home office, parte totalmente flexível para uso em aplicativos de mobilidade, farmácias, cultura, educação, alimentação e refeições.Saúde de qualidade com a Amil:Tenha acesso a uma rede de saúde e odontológica de primeira linha através da Amil Saúde.Benefícios que fazem a diferença:Oferecemos seguro de vida, auxílio creche, auxílio para dependentes com deficiência, um dia de folga especial no seu aniversário, além de descontos em farmácias e parcerias com o Sesc em todo o Brasil.Bem-Estar é prioridade:Cuide da sua saúde mental e física com as parcerias que temos. Acesse serviços profissionais de psicologia com o C4life e Psicologia Viva, e tenha acesso a academias e aulas online através do Wellhub e Totalpass.Educação é essencial:Descontos em instituições de ensino, como SkillHub, Faculdade São Judas, Estácio de Sá, Ibemec, EnglishBay, LingoPass e muito mais.Programa Distribuwill:Faça parte do nosso Programa de Participação nos Resultados, o Distribuwill!Inclusão e diversidade:Oferecemos reembolso para a retificação de nomes para pessoas trans, e acreditamos em uma licença parental de 180 dias para um cuidado igualitário em todas as configurações familiares.Clube will by coClub:Participe do Clube will, uma plataforma exclusiva que conecta nossa comunidade com interesses em comum, desafios, benefícios, experiências e celebrações! Step 5: Papo com a Liderança 5 Papo com a Liderança Primeiro eu vou me apresentar! Eu sou um banco digital, mas pode me chamar de will. Sou a segunda maior instituição de pagamento do Brasil com mais de cinco milhões de clientes! Nasci com um propósito muito claro: democratizar o mundo financeiro e mostrar que crédito é um voto de confiança que todos e todas merecem, e podem ter. Eu tenho como intenção dar a possibilidade de todas as pessoas nesse Brasil terem direito ao crédito. Você tem noção que a maioria das pessoas nem tem acesso a instituições financeiras? Eu tô aqui pra mudar isso! Quero tornar o mundo financeiro mais simples e mais acessível. E para multiplicar o crédito e conquistar esse sonho, precisamos de pessoas que multipliquem o melhor delas. E para isso é preciso ter atitudes multiplicadoras. As pessoas que trabalham comigo são Willers. Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil. Isso mesmo, atuamos em regime de trabalho remoto e temos um pilar cultural focado em multiplicar o melhor das pessoas. Multiplicar o melhor de mim é multiplicar o will, multiplicar o will é multiplicar o melhor de mim.Busco atrair pessoas que estão dispostas a crescer comigo, porque aqui não existe crescimento do negócio sem o crescimento das pessoas. E para isso acredito que cinco atitudes podem ajudar a multiplicar o seu melhor por aqui:Agir com empatia Já são mais de 1300 que estão espalhadas e espalhados pelos quatro cantos do Brasil multiplicando o melhor deles e delas. E além disso, e stamos caminhando para atingir os dados demográficos que representam a população brasileira, onde 57% da população se declara como negra. Hoje, +44% de willers que se autodeclaram pessoas não brancas e 51% são mulheres .Eu quero ser tão diverso como o Brasil, sei que é desafiador, mas eu não tô nessa sozinho, tem um monte de gente me ajudando a chegar lá. E aí, me curtiu? Corre pra ver as minhas vagas e fazer parte dessa história de democratizacão do crédito! #VemSerWill
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