A atuação do Gerente de Agência será com foco no desenvolvimento de estratégias para o desenvolvimento do negócio e a formação de pessoas que estão no time da agência. É responsável pela gestão do negócio, processos e pessoas, relacionamento com os associados, desenvolvimento e expansão da agência e indicadores de desempenho e eficiência, visando a satisfação do quadro de associados. Você que se identifica com esta atuação, consulte abaixo os critérios que serão avaliados e venha construir juntos, uma comunidade mais próspera! Responsabilidades e atribuições: Liderar e executar o planejamento da Agência. Projetar e realizar o encaminhamento das ações necessárias á manutenção e ampliação da base de associados e o incremento do negócio. Exercer a liderança da equipe, promover gestão do clima, desenvolver potenciais (internos e externos), realizar acompanhamentos, avaliações periódicas, informais e formais Prestar consultoria financeira aos associados e demais públicos de interesse Responder pela movimentação financeira da agência Fomentar o relacionamento com o quadro social Gerir os riscos inerentes as operações da agência Requisitos e qualificações: Formação superior em Administração, Economia, Matemática, Ciências Contábeis, Matemática e/ou áreas afins; Preferencialmente possuir Pós Graduação/MBA em áreas correlatas; Experiência mínima de 2 anos em liderança de pessoas e gestão da área comercial; Certificação Anbima CPA-10, desejável CPA -20 ou CEA. Possuir CNH, categoria B Estar disponível para viagens a trabalho entro do escopo da vaga Desejável residir no município de Ajuricaba Temas e conhecimentos desejáveis Produtos e Serviços Financeiros Sistema Financeiro Nacional Matemática Financeira Negociação Gestão de Pessoas Visão do Negócio Financeiro Informações adicionais: Conheça os nossos benefícios! Vale Alimentação/Refeição: R$1.900,00 Auxílio creche, babá ou filho especial: R$409,11 15 salários fixos por ano Participação nos resultados de até 5 salários base no ano Plano Saúde Unimed Nacional (extensivo a dependentes legais) Plano Unimed Odonto (extensivo a dependentes legais) Auxílio Educação (40% na Graduação e 50% na Pós/MBA) Previdência Privada de até 10% da remuneração Seguro de Vida Auxílio Funeral Uniforme Ginástica Laboral Sempre Bem (orientação psicológica, financeira e jurídica) Folga de um turno no dia do aniversário Veículo da cooperativa a disposição para atuação profissional