O(a) Social Media Júnior será responsável por apoiar a estratégia de presença digital da Ciranda nas redes sociais, alinhada à identidade de marca da Tupperware e aos valores da "Ciranda do Futuro".
Buscamos alguém que deseje crescer e aprender rapidamente, contribuindo com ideias criativas e com execução diária de conteúdos que engajem nosso público.
**Responsabilidades**:
Planejamento de Conteúdo
Participar do brainstorming de pautas e ações mensais.
Criar cronogramas de posts em plataformas como Instagram, Facebook e WhatsApp.
Criação e Publicação de Conteúdo
Desenvolver legendas, textos e briefings para peças visuais.
Fazer ajustes simples de edição de imagem/vídeo (em ferramentas como Canva, InShot, etc.).
Análise e Relatórios
Acompanhar métricas básicas (alcance, engajamento, crescimento de seguidores).
Elaborar relatórios periódicos e sugestões de melhoria para aumentar o desempenho.
Alinhamento de Marca
Garantir consistência de linguagem e identidade visual conforme os guidelines Tupperware e os valores da Ciranda.
Divulgar campanhas promocionais, lançamentos e iniciativas internas.
Integração com Equipe de Vendas e Líderes
Apoiar a comunicação interna, alinhando ações digitais com as metas e campanhas de vendas.
Participar de reuniões de equipe, trocando feedbacks para melhorar o desempenho.
Competências Técnicas (Hard Skills)
Familiaridade com Redes Sociais: Instagram, Facebook, WhatsApp, TikTok (desejável).
Conhecimento em Ferramentas de Criação: Canva, Cap Cut, (ou equivalente) para edição rápida de arte e vídeo.
Noções de Copywriting: Habilidade para escrever legendas cativantes e coerentes com a proposta de marca.
Métricas e Análises: Entendimento inicial de indicadores de redes sociais (alcance, impressões, CTR, engajamento).
Organização e Planejamento: Para gerenciar cronogramas, prazos e múltiplas tarefas simultaneamente.
Competências Comportamentais (Soft Skills)
Comunicação Clara e Empática: Essencial para interagir com o público nas redes e com a equipe interna.
Proatividade e Autonomia: Buscar soluções e melhorias contínuas, sugerindo ideias e participando ativamente.
Criatividade e Inovação: Trazer sugestões de formatos de conteúdo, linguagem e campanhas digitais.
Trabalho em Equipe: Colaborar com o time de vendas, líderes e demais áreas, mantendo um clima de união.
Adaptabilidade: Receber feedbacks e adaptar-se rapidamente às mudanças de rota, sempre visando a melhoria.
O que Buscamos:
Profissional inquieto, que goste de "pensar fora da caixa" e experimentar conteúdos novos.
Alguém com sede de aprendizado e que queira crescer dentro de uma empresa voltada à transformação, ao propósito e à inovação.
Paixão por relacionamento com pessoas e pela construção de comunidades engajadas.
De segunda a quinta das 8 as 18h e na sexta das 8 as 17h
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.125,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas