Modelo de trabalho: Híbrido (2 dias/semana) em Campinas/SPAqui no Agibank você terá que: Exercer a liderança técnica da equipe, oferecendo suporte e orientação em todas as fases do ciclo de desenvolvimento de software;Propor evoluções tecnológicas nos sistemas em conjunto com o time de arquitetura para organizar e priorizar o backlog do time;Monitorar a execução das boas práticas de desenvolvimento de sistemas;Garantir a mais alta qualidade de software, desde o planejamento até a entrega;Monitorar o desempenho e performance dos sistemas das aplicações;Antecipar-se a oportunidades e problemas, agindo com rapidez e eficácia, desenvolvendo soluções de forma preventiva;Auxiliar na orientação dos desenvolvedores mais novos e contribuir nas tomadas de decisão do projeto;Atuar na integração e interface entre as aplicações de back-end e front-end;Atuar no planejamento e levantamento de requisitos e limitações técnicas para melhoria da performance e escalabilidade das aplicações;Orientar tecnicamente as etapas de iniciação, planejamento, execução, controle e encerramento dos projetos, monitorando a qualidade, funcionalidades, progressos e desvios;Facilitar cerimônias: Dailies, Retrospectivas, Plannings e Reviews.Requisitos e qualificações: Experiência mínima de 7 anos com desenvolvimento de aplicações em Java;Experiência em liderança técnica ou funções similares;Microserviços e API REST;Experiência com banco de dados relacional e não relacional: MongoDB/PostgreSQL/MySQL;Testes unitários e cobertura de testes;Ferramentas de troubleshooting (stack ELK ou similar) e APM (Dynatrace, Grafana, ou similar);Padrões de projeto;Conhecimento de práticas ágeis e metodologias de desenvolvimento;Experiência em ambientes corporativos de grande porte ou projetos de alta complexidade;Superior completo em Engenharia da Computação, Ciência da Computação ou correlatas;Experiência em empresas do ramo financeiro.Alguns benefícios, facilidades e parcerias pra você curtir a jornada com a gente: Vale-refeição e/ou alimentação;Plano de saúde com isenção em exames preventivos 1 vez ao ano;Total Pass, pra atividade física e bem-estar;Programa de Participação nos Resultados (PPR) seguindo as regras estabelecidas anualmente;Programa de sócios do Agi, o Tô de Dono/a;Folga de presente no mês do seu aniversário;Pesquisa semanal de clima, a Sem Climão;Avaliação de performance;Teleatendimento psicológico e médico gratuito, com o Conexão Saúde;Licença-maternidade de 6 meses e licença-paternidade de 20 dias;Dr. Pet: possibilidade de fazer plano de saúde para o seu pet com até 20% de desconto;Fretado de ida e volta para Campinas, Indaiatuba e São Paulo (Barra Funda, Eldorado e Paulista).
São lugares reserváveis, com chegada às 8h e saída às 18h.VEM VER QUEM FAZ O DIA DE MILHÕES DE PESSOAS MELHOR!
Queremos que quem trabalha aqui de fato cresça com a gente e transforme sua vida.
Temos muito orgulho das centenas de pessoas que viram no Agibank a oportunidade de começar a carreira e foram se conhecendo e evoluindo com a gente.
E como fazemos isso?
Contratamos pessoas que já têm potencial pra desenvolver a cultura do Agibank, de agir sempre como empreendedor/a.
Pessoas que acima de tudo querem crescer com a gente nesse ambiente colaborativo e fértil.Quem faz parte do Agibank entende que é responsável pelo seu próprio desenvolvimento e aproveita todas as oportunidades, trilhando a jornada que faz mais sentido e construindo os melhores caminhos.
São encorajados/as diariamente a impulsionar seus potenciais e se colocar no lugar do cliente, oferecendo acolhimento em cada entrega e atendimento e, de fato, entendendo o seu impacto na vida dessas pessoas, para que sejam incluídas tanto digital quanto financeiramente.Somos uma empresa que acredita na diversidade.
Por isso, direcionamos esforços pra nos tornarmos cada vez mais diversos e inclusivos pra todos os gêneros, orientações sexuais, cores, deficiências e idades.Você quer flexibilidade pra se desenvolver, espaço pra mostrar seu protagonismo e contribuir com desafios?#J-18808-Ljbffr