Ce poste vacant est désormais expiré. Veuillez consulter des postes similaires ci-dessous...Description de l'entrepriseEnnismore est une entreprise d'hôtellerie ancrée dans la culture et la communauté, avec une collection mondiale de marques entrepreneuriales créées par leurs fondateurs, qui ont à cœur la créativité et la quête du sens. Ennismore est une joint-venture avec Accor, créée en 2021.Notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion :Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d'attirer, de recruter et de promouvoir des talents diversDescription du posteDurée du stage : 6 mois à partir de Janvier 2025.En tant que stagiaire Revenue Manager & Business Analyst, vous assisterez le Head of Revenue dans ses missions afin d'optimiser le chiffre d'affaires et REVPAR de l'ensemble de nos hôtels des marques Mama Shelter et JO&JOE.Activités relatives au poste :Suivi quotidien du pickup / annulationsMaitrise du pricing réservations individuelles et groupesPréparation des budgetsPréparation et animation des yield meetingsMise à jour quotidienne de rapports de suivi et d'indicateurs liés au revenuSuivi des tarifs de la concurrenceModifications de tarifs et de restrictions dans TARSElaboration de prévisionsRédaction de comptes rendus de réunions & suivi des actionsContrôle de la qualité des données et mise en place d'actions correctivesAnalyses ponctuelles diversesCommunication avec les autres servicesPréparation et consolidation de rapportsAccompagnement des changements liés à la mise en place de nouveaux systèmes (BI Tool, PMS)Assiste la Direction RM et Pricing dans l'analyse de données ponctuellesCompétences et qualités requises :Le détail est important pour vous, rien ne manque grâce à votre sens de l'organisation et de l'anticipation.Doté d'un sens aigu de la communication, vous êtes diplomate et savez rassembler tous les services.De nature curieuse, vous êtes en veille constante sur ce qui vous entoure.Pour vous, la confidentialité est importante : ce qui se passe au Mama reste au Mama.Team Player, vous savez travailler en équipe : disponible, à l'écoute et réactif, vos collègues vous apprécient.Vous savez gérer la pression et le stress, prioriser les tâches.Vous avez une fibre commerciale sans pour autant être le "Loup de Wall Street !"Imbattable au Monopoly, vous savez mettre le bon prix au bon moment !Négociateur de la famille, vous arriviez toujours à voir le film du dimanche soir.Vous savez utiliser les bons outils pour effectuer des reportings à votre direction : vos animations PowerPoint et vos tableaux Excel font des jaloux !Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous.Vous avez déjà une expérience en RM (stage).Vous avez une connaissance de TARS.Vous pouvez parler d'autres langues.Informations supplémentaires :Nous organisons un premier échange téléphonique avec nos équipes, si votre candidature respecte notre rythme. Après l'entretien téléphonique réussi, on vous donne rendez-vous dans nos bureaux ! Be strong ! Naturellement, vous aurez une réponse de notre part que cela soit positive ou négative.La diversité et l'inclusion pour Accor, c'est accueillir chacun et chacune dans le respect de ses différences en donnant la priorité aux seules qualités et compétences. Notre ambition est de développer l'emploi, mieux accueillir, offrir d'excellentes conditions de travail et favoriser l'évolution de l'ensemble des collaborateurs et notamment des personnes en situation de handicap. N'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en considération lors de votre processus de recrutement.Hôtel Mercure Paris Gare de Lyon TGV, Paris, France
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