Natal - RN Presential 1 Position Effective - CLT Full time Empresa: Somos uma empresa líder no setor de alimentos, comprometida em oferecer soluções de alta qualidade para nossos clientes.
Valorizamos a inovação, a integridade e a excelência em tudo o que fazemos.
Posição: Estamos em busca de um Supervisor Comercial altamente motivado e dinâmico para liderar nossa equipe de vendas.
O Supervisor Comercial será responsável por coordenar e impulsionar as atividades de vendas, garantindo o alcance e a superação das metas estabelecidas pela empresa.
REQUISITOS: 1.
Ensino superior completo em administração, Gestão Comercial ou áreas afins; 2.
Ter domínio do pacote Office (Excel, Power BI, Power Point, Windows etc.
); 3.
Residir em NATAL/RN; ATIVIDADES: 1.
Gerir a equipe direta de Vendedores/RCAs e indireta (Distribuidores); 2.
Direcionar as equipes em como atingir as metas e resultados da empresa; 3.
Acompanhar os pedidos de entrega, logística e crédito dos clientes e ajudar a identificar suas necessidades, seguindo os processos da Cia; 4.
Acompanhar a negociação de preços e prazos; 5.
Supervisionar e orientar uma equipe de representantes comerciais no Sul do Pará, Baixo Amazonas e Tocantins, garantindo o alcance das metas de vendas estabelecidas pela empresa; 6.
Acompanhar o desempenho individual dos membros da equipe, fornecendo feedback construtivo e oferecendo suporte no desenvolvimento de habilidades de vendas; 7.
Desenvolver e implementar estratégias de vendas específicas para o mercado do Sul do Pará, Baixo Amazonas e Tocantins, considerando as características locais e as demandas dos clientes; 8.
Estabelecer e manter relacionamentos sólidos com clientes-chave na região, identificando oportunidades de negócios e garantindo a satisfação do cliente; 9.
Analisar dados de vendas e tendências de mercado na região do Sul do Pará, Baixo Amazonas e Tocantins para identificar oportunidades de crescimento e ajustar as estratégias comerciais conforme necessário; 10.
Colaborar com outros departamentos, como marketing e logística, para garantir uma abordagem integrada e eficaz para o negócio nas cidades; 11.
Garantir o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa, assim como a conformidade com regulamentos e padrões de qualidade na área de atuação.
Habilidades: 1.
Liderança; 2.
Busca pela melhoria continua; 3.
Capacidade de inovação; 4.
Motivação; 5.
Boa Comunicação; 6.
Proatividade; 7.
Gestão de conflitos.
Requisitos adicionais: - CNH: Categoria B; - Disponibilidade para viajar; - Disponibilidade para mudança de residência; - Veículo próprio.
Experiência profissional: Entre 3 e 5 anos.
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