Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.
Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa.
Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.
Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Juntos, somos a Solar Coca-Cola: Paixão que transforma.
Sede que impulsiona.
#VemSerSolar /n Se você: Está cursando Administração, Logística ou áreas afins; Tem vivência em Operações Logísticas e Gestão de Equipes superior a seis meses; Possui carteira de habilitação categoria "B"; Tem habilidade com o Pacote Office Intermediário.
#VemSerSolar Valorizamos se você também: Concluiu graduação em Administração, Logística ou áreas afins; Possui conhecimento básico em Inglês; Tem conhecimento técnico em Operações Logísticas; SAP (Sistemas, Aplicativos e Produtos para Processamento de Dados) /ERP; Gestão de Indicadores; Orçamento; Possui vivência nas atividades do cargo superior a três anos.
/n Gerir o nível de serviço do Operador, acompanhando o volume retornado e cancelado, identificando os clientes críticos e atuando junto ao parceiro para melhoria da eficiência de entrega da região; Acompanhar os chamados do SAC referentes a parte Logística e atuar na satisfação do cliente; Garantir os inventários diários, mensais e controles de shelf life; Acompanhar entregas das grandes redes em relação aos problemas de agendamentos e acionar suporte comercial quando necessário; Apoiar nas transferências, evitando rupturas e superestocagem; Prestar suporte ao time comercial local; Auxiliar nas demandas de Frota da parte Comercial; Efetuar o acompanhamento dos indicadores da sua área de responsabilidades, avaliar tendência, definir plano de ação para os indicadores que apresentarem desvios; Efetuar a reunião periódicas, com seus liderados e parceiros para apresentação das metas e acompanhamento dos resultados.