Supervisor(A) De Recursos Humanos

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Sobre a Empresa
Empresa sólida no mercado há mais de 30 anos e com um compromisso firme com a excelência e a inovação. Estamos buscando um(a) Supervisor(a) de Recursos Humanos dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe e contribuir para o desenvolvimento e bem-estar dos nossos colaboradores.
Responsabilidades

Desenvolver e aplicar as atividades da equipe de Recursos Humanos.
Desenvolver e estruturar cargos e salários.
Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH.
Desenvolver e executar processos de recrutamento e seleção.
Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento de funcionários.
Monitorar e disseminar as políticas de RH.
Monitorar e avaliar o desempenho dos funcionários, fornecendo feedback e desenvolvendo planos de ação.
Administrar benefícios e compensações.
Promover um ambiente de trabalho positivo e inclusivo.
Resolver conflitos e administrar questões disciplinares conforme necessário.
Gerir e melhorar continuamente os processos de avaliação de desempenho.

Requisitos

Graduação em Psicologia ou áreas correlatas.
Experiência mínima de 3 anos na área organizacional.
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
Habilidades de liderança e capacidade de motivar uma equipe.
Capacidade de resolver problemas e tomar decisões eficazes.
Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
Conhecimento em sistemas de gestão (TOTVs) é um diferencial.
Conhecimento na área de DP.
Disponibilidade para viagens.
Habilitação de categoria B.

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