Supervisor(A) - Setor Jurídico

Detalhes da Vaga

Supervisor(a) - Setor Jurídico (Equipe de Diligências)  Requisitos e Habilidades: Formação em Direito; Experiência em áreas relacionadas à diligências; Conhecimento dos processos e práticas de diligências; Pessoa dinâmica, proativa, com habilidade em liderança; Habilidades de comunicação verbal e escrita.
Carga horária: 8h (segunda a sexta) Principais atividades: Co-gerenciar advogados associados responsáveis pelas diligências processuais; Organizar e distribuir as diligências processuais entre os advogados associados, garantindo que cada um esteja ciente de suas responsabilidades; Manter uma comunicação eficaz com os advogados associados e com a gestão superior, garantindo que todas as partes estejam informadas sobre o andamento das diligências; Preparar e apresentar relatórios sobre o progresso das diligências, dificuldades encontradas e resultados alcançados; Identificar oportunidades para melhorar a eficiência dos processos de diligência; Implementar práticas que otimizem o tempo e recursos utilizados pelos advogados nas suas atividades; Monitorar o cumprimento dos prazos processuais e metas estabelecidas para as diligências; Garantir a qualidade e a conformidade com os requisitos legais; Avaliar periodicamente o desempenho dos advogados associados, identificando áreas para desenvolvimento, oferecendo feedback.
Auxiliar na resolução de problemas que possam surgir durante a realização das diligências, fornecendo suporte técnico e jurídico.
Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre em busca do sucesso.
Se você tem habilidades de liderança, organização, comunicação, conhecimento jurídico e quer fazer parte de uma equipe que valoriza seu desenvolvimento, envie seu currículo para o e-mail:


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Controler Jurídico - Escritório De Advocacia

R$ 3.000 por mêsDados da vaga Veja como as informações da vaga se alinham com seu perfil.Localização Descrição completa da vaga Responsável por gerenciar e a...


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ResponsabilidadesExperiência em Direito TrabalhistaTer atuado como advogado parte do reclamante (será um diferencial)Habilidade em lidar com prazos, audiênci...


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