Trabalhamos para que a vida possa avançar e estamos sempre à procura de pessoas inovadoras que possam contribuir com a nossa missão. Que tal fazer parte do nosso time? Local Principal: Brasil (BR)- São Paulo- IndaiatubaFunção: Engineering (CA)Título: Supervisor de Engenharia do Produto I - Sistemas Hidraulicos - Indaiatuba/SP- 109229 Como Supervisor de Engenharia de Produto I na John Deere, designado para a unidade de Indaiatuba/SP, você será responsável por gerenciar várias equipes de engenharia de software focadas em Pagamentos Digitais Globais, Serviços de Suporte e Experiência do Cliente, fornecendo liderança servidora para a equipe e contribuindo com decisões tecnológicas críticas tanto para necessidades globais existentes quanto emergentes. Suas responsabilidades estarão alinhadas com a estratégia de produto, os roteiros de desenvolvimento e os padrões técnicos. Principais Responsabilidades Trabalhar com modelagem no Creo e realizar análises de roteamento para mangueiras e retenções de roteamento; Contribuir com o design desde o conceito inicial até o lançamento bem-sucedido do produto em produção; Colaborar com marketing, fornecedores, gerenciamento de suprimentos, manufatura e outros sistemas do veículo para projetar sistemas usando componentes novos e existentes (ex.: válvulas de direção, válvulas de freio e manifolds), visando sistemas hidráulicos e roteamentos de alto desempenho e custo eficaz; Utilizar ferramentas de análise (ex.: Automation Studio, Creo, Excel e outras) para prever e garantir o desempenho conforme os requisitos, incluindo análise de dados de laboratório e histórico de campo; Fornecer um design completo com documentação para verificação e validação do produto; Apoiar construções experimentais e atividades de aumento de produção; Liderar a resolução de questões técnicas complexas na linha de produtos, seja dentro da empresa ou com fornecedores externos; Oferecer liderança e orientação a funcionários com menos experiência; Compartilhar informações necessárias com outros grupos funcionais; Executar tarefas administrativas relacionadas ao gerenciamento de desempenho, plano de pagamento salarial, planejamento de sucessão, alocação de recursos, treinamento e desenvolvimento de subordinados diretos. Habilidades Que Você Precisa Bacharelado em Engenharia Mecânica, Engenharia Agrícola com foco em máquinas, Engenharia Mecatrônica, ou Engenharia Aeronáutica com foco em design/desenvolvimento de produtos; Inglês avançado: vocabulário amplo, boa gramática, conduz reuniões, argumenta, negocia e ministra treinamentos; Habilidades em comunicação eficaz, proatividade e desenvolvimento de outras pessoas; Capacidade comprovada de trabalhar colaborativamente em um ambiente de alta velocidade; Conhecimento em princípios, teoria e prática de engenharia hidráulica, além de conhecimento de produto; Conhecimento dos processos de Entrega de Produto da Empresa (EPDP), Desenvolvimento de Tecnologia da Empresa (ETDP) e/ou Aquisição de Clientes da Empresa (ECAP) – Boa compreensão dos princípios e uso independente do conhecimento; Habilidade no uso de ferramentas de design e/ou engenharia assistidas por computador (ex.: CREO, Automation Studio, Excel, etc.). O Que Faz Destacar Compreensão fundamental das linhas de produtos de cuidados com a lavoura (plantadeiras, semeadoras a ar, preparo de solo, equipamentos de aplicação); Conhecimento/familiaridade com máquinas fabricadas por concorrentes; Experiência comprovada em liderança e gestão de equipes; Perspectiva global demonstrada; Criatividade e Inovação; Conhecimento dos processos e metodologias de execução de Verificação e Validação de Produtos. Nossos principais benefícios Remuneração variável; Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro de Vida; Previdência Privada; Benefício Ótica; Reembolso vacina; Universidade Corporativa; Wellhub (Gympass); Dependendo da unidade, você terá restaurante no local, vale refeição ou alimentação; Auxílio farmácia; Entre outros. Nosso Processo Seletivo A seleção começa com a sua inscrição, para algumas vagas, existem alguns testes adicionais. Você terá a possibilidade de conhecer pessoas do time nas entrevistas! Nosso processo seletivo é flexível em termos de tempo, então não se preocupe! Nossa equipe de Talent Acquisition está comprometida em proporcionar a melhor experiência para você. Analisamos todas as candidaturas cuidadosamente e fornecemos feedback em todas as etapas do processo. Além disso, todas as orientações serão enviadas por e-mail! Sobre a John Deere A John Deere é líder global no fornecimento de produtos, tecnologia e serviços avançados para clientes que desempenham um papel essencial na agricultura, construção, florestal entre outros setores. Nosso objetivo é atender à crescente necessidade mundial de alimentos, combustível, abrigo e infraestrutura, enquanto promove a sustentabilidade e a preservação do planeta que chamamos de lar. Inovamos para impulsionar a produtividade e proteger nosso planeta e convidamos você a fazer parte dessa história. Trabalharemos juntos para criar, testar, superar para que para que a vida possa avançar.
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