Nível: Supervisor Cursos de: Indiferente Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: Segunda à sexta das 9h às 18h e sábado das 9h às 12h Benefícios: Vale refeição de R$ 1.000,00, Auxílio Combustível de R$ 1.000,00, Comissão Responsabilidades da posição: Somos uma startup recém iniciada e estamos no modo MVP.
Trata-se de uma editora de livros infantis focada em contar a história das cidades de forma lúdica com livros de colorir e brincar.
Foco inicial na venda modelo Porta a Porta para o público de turismo.
Buscamos um colaborador comercial, supervisor, para dar início junto a operação com possibilidade de grande crescimento dentro da empresa.
Você fará a gestão inicial de mais 2 pessoas podendo chegar até 10 em Florianópolis.
O MVP saindo dentro das métricas estipuladas temos a projeção de lançamento em mais 10 cidades até o final de 2025.
Buscamos um profissional acostumado com metas e pressão por resultados.
Precisamos de um perfil para atendimento ao público de turismo e infantil.
O seu objetivo além da entrega dos resultados, é levar ao turista a história de Florianópolis como um embaixador da cultura e da história local através das seguintes atividades: * Treinamento do time de vendas porta a porta conforme cultura da empresa; * Direcionamento do time para locais de maior fluxo de turismo; * Parcerias estratégicas para colocar ponto de presença em lugares de fluxo de turismo como supermercados, postos e galerias comerciais; * Venda direta dos livros; * Acompanhamento das metas individuais e coletivas; * Fechamento diário das vendas e preenchimento de relatórios.
Requisitos obrigatórios para a posição: Para concorrer à esta vaga é importante que você tenha: Experiência em gestão de equipe Porta a Porta; Veículo Próprio - Carro.
Sobre a empresa: Trata-se de uma startup com alto poder de crescimento atuando em um mercado na qual não há concorrência direta.
Ganhos acima da média de mercado e por se tratar de um início de empresa, as oportunidades de crescimento são inúmeras.
Possibilidade de se tornar sócio após o 1º ano com 10% e após cada ano pode aumentar a participação chegando até 20%.