Supervisor De Eventos (Sinistro)

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Empresa:

Tagpro



Função de trabalho:

Gerenciamento

Detalhes da Vaga

Nossa história: Somos uma jovem proteção veicular em crescimento acelerado, temos como principal desafio achar pessoas boas e comprometidas com nosso propósito, que queiram aprender metodologias de trabalho atualmente valorizadas em qualquer outra grande corporação.
Nossos fundadores tem histórico de sucesso em todas as experiências profissionais anteriores, em empresas referência de mercado, porém sentiram a necessidade de empreender e se uniram em torno de um propósito claro, que é de mudar o mercado de proteção veicular no Brasil.
Estamos aqui para mudar a vida do profissional que ganha a vida dirigindo levando benefícios e segurança para ele.
Todos aqui são experts em metodologias ágeis e utilizam todas as ferramentas mais avançadas, valorizadas em grandes startups e outras empresas, tem como foco a decisão tomada com base nos dados, e, independente da formação, são dedicados, competentes e são verdadeiros exemplos de nosso propósito!
Temos uma estrutura horizontal, aqui sua voz vai ser respeitada por qualquer posição, até mesmo pelos fundadores, e você vai participar de grandes projetos, que vão fazer efetiva diferença em nossa história.
Você vai ver seu trabalho sendo aplicado na realidade, no dia-a-dia, e mudando as vidas dos nossos clientes Nosso time: Somos um time jovem e engajado.
Não nos enquadramos nas regras formais de grandes empresas, aqui o que vale é a energia e a dedicação, independente da forma.
Dados e resultados são mais importantes do que tempo e regras.
Temos como principal característica, mais falada pelo nosso time, a colaboração e o trabalho em equipe.
Temos o prazer em servir e sabemos que o problema dos clientes são nossos problemas e temos sempre o dever em solucionar.
Somos uma família e atuamos em conjunto pelo nosso propósito, porém cobramos e valorizamos também resultados individuais de forma criteriosa, como principal meio de atingir a possibilidade de se tornar sócio, compartilhar e batalhar em conjunto pelo nosso sonho.
Feedback aqui é regra, não abrimos mão das reuniões 1:1, e do desenvolvimento dos nossos Heros semanalmente.
Temos uma aprovação de nosso time (acima de 90%), nosso ambiente é motivador e queremos que você esteja sempre com engajamento e pronto para todos os desafios!
O que buscamos: Queremos pessoas fodas, pessoas que gostam de pessoas!
E que queiram realmente fazer a diferença por meio do seu trabalho.
Nossa remuneração é equiparada a de mercado, e sempre buscamos e queremos realmente quem faz a diferença e acredita em seu potencial, assim vc sempre será reconhecido em todos os aspectos.
(Financeiro e Intelecto).
Pré-Requisitos indispensáveis: ·        Liderança; ·        Boa comunicação; ·        Análise de dados.
Somente trazemos pessoas que queiram entrar e se veem tomando decisões como se fossem os próprios donos, com o propósito da empresa como se fosse o seu!
Seu dia a dia: Todos na empresa tem sua iniciação fazendo um rodizio em todos os setores, que é nosso diferencial, a partir dessa passagem pelos setores, você é encaminhado para o setor de eventos, que é onde sempre buscamos encantar nossos clientes.
Atividades diária: ·        Análise de KPIs do setor de eventos (tempo de reparo, tkt médio de reparos); ·        Garantir a atualização dos sistemas de gerenciamento de eventos com as informações mais recentes sobre o status e progresso dos reparos; ·        Gestão da equipe de eventos.
O que você vai receber e como vai atuar: CLT + metas e bonificações; Auxílio combustível/vale transporte; Gympass; Caju benefícios; Assistência de saúde; Day off de aniversário; Convênio SESC; E mais benefícios que estão em construção.
Diversidade e Inclusão na TAG Você é livre para ser você!
Aqui valorizamos a pluralidade e equidade de raça, cor, religião, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, ascendência ou idade.
Para nós, ser plural é valorizar e respeitar as diferenças com empatia e ter equidade significa promover e garantir oportunidades e condições justas para todas as pessoas e grupos.
Com backgrounds e perspectivas diferentes, a nossa tripulação consegue entender nossos (as) clientes de verdade e encontrar as melhores soluções.


Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

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