A OZ Minerals é uma empresa de mineração moderna, focada em desenvolvimento de pessoas.
Assim que o novo contratado começa a trabalhar conosco, se torna um membro respeitado do time com papéis e responsabilidades que contribuirão positivamente para o sucesso de todos.
Estamos oferecendo oportunidades com posições em diversas áreas de nossas operações e projetos.
Com operações em mina subterrânea e céu aberto, há perspectivas para profissionais que buscam ambiente diversificado para fazer mineração em cobre e ouro.
Estamos em busca de profissionais para atuar como
Supervisor de Manutenção Mecânica
em Curionópolis - PA.
Responsabilidades:
Supervisionar as atividades de manutenção preventiva, preditiva, proativa, lubrificação e manutenção proativa através do plano de manutenção, visando manter os equipamentos em condições adequadas de funcionamento.
Gerenciar os recursos humanos e materiais destinados à execução dos serviços de manutenção mecânica através do adequado cumprimento das programações semanais, seguindo metas orçamentárias estabelecidas, com o objetivo de incrementar os índices de disponibilidade de equipamentos e integridade das pessoas sob sua responsabilidade.
Assegurar o cumprimento das programações semanais de serviços de manutenção mecânica, distribuição dos itens programados e do acompanhamento da apropriação diária de mão-de-obra, visando o cumprimento das programações e a qualidade do trabalho.
Assegurar a revisão e atualização das Ordens de Serviço através do acompanhamento da atuação dos mantenedores, da observação da periodicidade, do histórico resultante das ordens de serviços e dos índices de disponibilidade, visando a conservação de equipamentos e sistemas.
Participar das reuniões periódicas de programação semanais e/ou diárias, discutindo e detalhando os serviços a realizar, os recursos e requisitos necessários e as responsabilidades de cada disciplina, para definir as programações a serem executadas.
Contribuir ativamente com o sistema de gestão, utilizando as ferramentas de qualidade, participando e contribuindo em grupos de estudo e reuniões específicas, para eliminação de problemas.
Programar os serviços emergenciais referentes a pequenas instalações, serviços de manutenção ou melhoria nas instalações dos equipamentos, através da ordem de serviço.
Conhecer e aplicar as normas e condutas voltadas para a segurança no trabalho e preservação ambiental, participando dos programas promovidos pela Avanco, contribuindo para a eliminação de situações de riscos de acidentes no trabalho e degradação do meio ambiente.
Apoiar o superior imediato em assuntos inerentes à sua área de atuação, apresentando e discutindo problemas e irregularidades, a fim de subsidiar a definição de procedimentos e ações a serem adotadas.
Executar outras atividades correlatas, a critério do superior imediato.
Monitorar junto a segurança do trabalho o absenteísmo e horas extras e apresentar resultados mensais e gerência.
Participar de reuniões diárias.
Utilizar as ferramentas de segurança e aplicar medidas administrativas em caso de desvios.
Realizar gestão de clima da equipe e apresentar resultados a gerência.
Gerir os custos de manutenção da oficina mecânica dentro do orçamento.
Realizar avaliação de desempenho da equipe e apresentar resultados.
Monitorar treinamentos técnicos e normativos necessários para equipe.
Realizar a gestão de férias e folgas.
Relatar acidentes e quase acidentes assim como participar do plano de ação.
Realizar gestão do desenvolvimento técnico e comportamental do mantenedor sob sua responsabilidade.
Utilizar cadeia de ajuda quando necessário.
Negociar com seus pares a execução de serviços de emergência quando necessário.
Requisitos:
Ensino Técnico em Mecânica.
Ensino superior completo ou cursando em engenharias, administração ou áreas afins.
Desejável Especialização em sua área de atuação.
Requisitos Obrigatórios:
Experiência em sistema de manutenção.
Experiência na identificação de falha de equipamentos e sistemas.
Conhecimento em metrologia, interpretação e confecção de desenho técnico mecânico.
Experiência com lubrificação de equipamentos.
Conhecimento em sistemas hidráulicos e pneumáticos.
Conhecimento em elementos de máquinas.
Conhecimento técnico em rolamentos.
Conhecimento de relações trabalhistas.
Liderança e gestão de pessoas.
Idioma: Inglês e/ou Espanhol básico.
Residir ou ter possibilidade para residir em Curionópolis ou Parauapebas.
Trabalhando juntos para gerar valor
Um de nossos principais ativos são as nossas pessoas, e os princípios "How we work together" (Como nós trabalhamos juntos) nos diferencia e sustenta uma cultura única, da qual desfrutamos hoje e no futuro.
Como nós trabalhamos juntos:
Agindo com integridade com todas as partes interessadas.
Pensando e agindo de forma diferente.
Construindo uma cultura de respeito que permita que nossas pessoas tenham sucesso.
Focando em parceria e colaboração, e não em hierarquia.
Entregando resultados superiores através de planejamento eficaz e execução ágil.
Fazendo o que foi combinado e executando.
Esses comportamentos permitem crescimento, inovação, colaboração e ajudam a nos tornarmos uma Empresa de Mineração Moderna.
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