Executar as rotinas e processos institucionais visando a efetividade de atendimento a alunos, colaboradores e tutores, utilizando sistema de gest£o adequado, para customiza-£o do tempo e desenvolvimento de um atendimento r¡pido e eficiente.
Proceder a integra-£o e capacita-£o dos colaboradores do polo, com base nos manuais de apoio para a utiliza-£o de recursos tecnolgicos e rotinas adotados.
Apoiar o departamento de marketing quanto a efetividade dos servi-os contratados junto as agªncias bra-o e parceiros.
Gerir com sustentabilidade os recursos financeiros disponibilizados com o dever de cumprir obriga-µes legais, funcionais, operacionais e, de acordo com as demandas do polo.
Auxiliar a coordenadoria Geral de EaD e Gerªncia de Educa-£o adist¢ncia na prospec-£o e implanta-£o de novos polos.
Prospectar novos convªnios para fins deest¡gio, utiliza-£o de laboratrios, ¡reas de esportes, clnicas, dentre outros locais indispens¡veis para forma-£o did¡tica pedaggica Controlar a manuten-£o preventiva e corretiva da frota do polo.
Cuidar da conserva-£o, recupera-£o e manuten-£o das instala-µes e demais recursos fsicos, equipamentos e materiais do Polo.
Planejar, acompanhar e viabilizar as rotinas do Polo (Encontros Presenciais, Processos Seletivos, Cola-£o de Grau, ENCIC, ENADE, Programas de Forma-£o Continuada e Matrculas).
Realizar invent¡rio do patrim´nio do Polo.
Cumprir e fazer cumprir, na esfera de sua competªncia, as disposi-µes legais relativas a organiza-£o e administra-£o dos.
Controlar a assiduidade e pontualidade dos tutores e colaboradores.
Aplicar ou determinar a aplica-£o de penalidades disciplinares, conforme as disposi-µes do Regimento da Institui-£o.
Gerenciar o acervo bibliogr¡fico conforme orienta-µes da Biblioteca Central do Claretiano.
Executar outras tarefas correlatas e demais atividades inerentes ao cargo por determina-£o superior imediato.
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