Supervisor De Rh

Área e especialização profissional:Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
Nível hierárquico:Supervisor
Lugar de trabalho:São Paulo, SP
Regime de contratação:Efetivo – CLT
Jornada:Período Integral
Oferta de Emprego:Supervisor Administrativo RH na JOBHOME CONTACT CENTER
Estamos buscando um profissional qualificado e dedicado para ocupar a posição de Supervisor Administrativo de Recursos Humanos na JOBHOME CONTACT CENTER. A empresa é líder no setor de atendimento ao cliente, oferecendo serviços inovadores e de alta qualidade.
Requisitos:Formação em Administração, Psicologia, ou áreas relacionadas.
Experiência prévia como Supervisor de RH ou em cargos similares.
Conhecimento profundo das leis trabalhistas e regulamentações.
Habilidades de comunicação e liderança.
Capacidade de tomar decisões estratégicas.
Fluência em português (escrita e oral).
Responsabilidades:Supervisionar as operações diárias do departamento de RH.
Gerenciar processos de recrutamento, seleção e integração de novos funcionários.
Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH.
Monitorar o desempenho dos funcionários e fornecer feedback construtivo.
Lidar com questões disciplinares e conflitos.
Garantir a conformidade com as leis trabalhistas e regulamentações.
Colaborar com outros departamentos para atender às necessidades organizacionais.
Oferecemos:Salário CLT;
Vale-refeição;
Assistência médica;
Assistência odontológica;
Auxílio funeral;
Seguro de vida;
Parceria com as faculdades Anhembi Morumbi e São Judas Tadeu;
Parceria com psicólogos da faculdade Anhanguera;
Equipamento de trabalho;
Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional;
Treinamentos e capacitações constantes.
Se você se enquadra no perfil descrito e busca fazer parte de uma empresa comprometida com a excelência e o desenvolvimento de seus colaboradores, se inscreva na vaga. A JOBHOME CONTACT CENTER valoriza a diversidade e a igualdade de oportunidades. Todos os candidatos qualificados serão considerados, independentemente de raça, cor, religião, gênero, orientação sexual, deficiência ou idade.#J-18808-Ljbffr