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Descrição da Vaga Estamos em busca de um Supervisor de Departamento Pessoal (DP) para liderar a equipe responsável pela gestão de todos os processos relacionados à área de Departamento Pessoal, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista e as políticas internas da empresa.
O profissional será responsável por supervisionar a administração de folha de pagamento, benefícios, admissões, demissões, férias, controle de ponto, entre outras atividades do departamento.
Responsabilidades: 1.
Supervisionar e coordenar as atividades da equipe de DP, garantindo a execução eficiente dos processos diários.
2.
Controlar o processamento da folha de pagamento, assegurando o cumprimento das normas e prazos estabelecidos.
3.
Gerir os processos de admissões, demissões, transferências, férias e rescisões.
4.
Controlar e orientar sobre benefícios (vale-transporte, vale-refeição, assistência médica, etc.).
5.
Acompanhar e garantir o cumprimento das obrigações fiscais e trabalhistas.
6.
Realizar o controle de ponto dos colaboradores, incluindo ajustes e conferências.
7.
Acompanhar a implementação de melhorias nos processos de DP, buscando maior eficiência e redução de erros.
8.
Prestar suporte e orientação para a equipe e outros departamentos sobre questões trabalhistas e de benefícios.
9.
Manter-se atualizado sobre as mudanças na legislação trabalhista e previdenciária.
Requisitos: 1.
Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas relacionadas.
2.
Experiência comprovada na área de Departamento Pessoal, com experiência em supervisão de equipe.
3.
Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e tributária.
4.
Familiaridade com sistemas de gestão de folha de pagamento e ponto eletrônico.
5.
Habilidade para lidar com prazos e demandas simultâneas.
6.
Capacidade de liderança e desenvolvimento de equipe.
7.
Boa comunicação e relacionamento interpessoal.
Regime de Contratação CLT Benefícios - Vale Alimentação - Plano de Saúde - Plano Odontológico - Seguro de vida #J-18808-Ljbffr