Estamos em busca de uma pessoa que tem a tecnologia e o recrutamento como suas grandes paixões! Nessa vaga você vai ser o ponto de contato entre a empresa e os candidatos, conduzindo todo o processo de recrutamento e seleção dos novos kobers que farão parte do nosso time.Suas missões? Encantar os talentos certos com estratégias de recrutamento inovadoras e entrevistas personalizadas, construir pontes com os gestores - entendendo suas necessidades e expectativas - e desenvolver ações para fortalecer nossa marca empregadora.Importante: vaga no modelo híbrido (3x por semana no escritório) em Porto Alegre. Responsabilidades:Recrutamento end to end: condução de todos os processos seletivos da empresa, desde a identificação da necessidade até a contratação, para diversas áreas e níveis hierárquicos.Parceria com gestores: atuação em estreita colaboração com gestores e líderes para entender as necessidades de cada vaga, auxiliando na definição de perfis e etapas do processo seletivo.Prospecção e engajamento: busca ativa de talentos, utilizando principalmente o LinkedIn Recruiter, para identificar e atrair os melhores candidatos para as nossas vagas.Entrevistas e seleção: condução de entrevistas individuais, avaliando as competências dos candidatos e tomando decisões junto aos gestores.Análise de dados: acompanhamento e análise dos indicadores de recrutamento, gerando relatórios e insights para otimizar os processos.Employer branding: projetos em conjunto com a frente de Employer Branding da Kobe.O que buscamos:Experiência sólida em recrutamento e seleção, preferencialmente em empresas de tecnologia.Domínio de ferramentas de recrutamento (LinkedIn Recruiter e uso de ATS - por aqui utilizamos a InHire!).Excelente comunicação verbal e escrita;Proatividade, organização e capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico.Diferenciais que podem fazer você se destacar:Experiência em posições estratégicas de produto, projetos e desenvolvimento mobile, incluindo o nível executivo;Vivência em empresas de pequeno e médio porte em fase de expansão, com expertise em recrutamento para equipes de alta performance e construção de times escaláveis.O que oferecemos:Oportunidade de trabalhar em uma empresa inovadora e em constante crescimento.Ambiente de trabalho colaborativo e descontraído.Possibilidade de desenvolvimento profissional e carreira. BENEFÍCIOS MODELO PJ: Assistência Médica; Assistência Odontológica; Gympass (com extensão para familiares); Equipamentos de trabalho de qualidade; Parceria com coworkings em todo Brasil; Day off no mês do aniversário; Incentivo à Educação (cursos de idiomas, cursos de curta/média duração e pós-graduação); Descanso remunerado de 30 dias; Plano de Desenvolvimento Individual personalizado e programa de performance semestral para potencializar sua carreira.