**Responsabilidades**:
- Iniciar cada aula com briefing sobre segurança, discutindo os aspectos de segurança envolvendo as instalações e
equipamentos utilizados durante a aula;
- Estar em acordo com os clientes e departamentos internos da companhia para definir os requisitos dos
treinamentos;
- Atuar no desenvolvimento de treinamento, conteúdo, documentação e estrutura dos cursos, conforme definido
globalmente pelas diretrizes do grupo de Desenvolvimento de Currículos (IDS), para garantir aperfeiçoamento
contínuo;
- Trabalhar com o time de gerenciamento de treinamentos para dar assistência no planejamento, implementação e
avaliação dos programas de treinamento relevantes para as necessidades operacionais da companhia;
- Conduzir treinamento dos produtos NOV para clientes internos e externos;
- Prover suporte técnico e aconselhamento para outros departamentos conforme apropriado;
- Operar ativamente sistemas de engenharia e banco de dados e manter comunicação constante com os grupos de
suporte técnico e engenharia para manter informação técnica atualizada;
- Assegurar que as dependências de treinamento estejam adequadamente equipadas, mantidas e organizadas;
- Atualizar e manter currículo de treinamento, arquivos e documentação em acordo com as diretrizes do grupo de
Desenvolvimento de Currículos (IDS);
- Participar da seleção de equipamentos utilizados em aulas práticas, em conjunto com o grupo de Desenvolvimento
de Currículos (IDS);
- Estar disponível para viagens domésticas, internacionais e embarques offshore para ministrar cursos de acordo com
solicitação do cliente;
- Realizar viagens domésticas, internacionais e offshore para cursos de formação e para trabalhos braçais com
finalidade de aprendizado, conforme necessário para manter a excelência técnica;
- Assegurar que todas as atividades administrativas relacionadas com a sala de aula sejam completadas antes e depois
do treinamento;
- Incentivar a boa moral da equipe e promover positivamente o departamento de treinamento;
- Apoiar e guiar os demais instrutores do setor promovendo a troca de experiências;
- Fornecer aconselhamento e treinamento individualizado quando necessário em sala de aula;
- Assegurar que não existe duplicidade de currículos comunicando-se com os colegas de outros Centros de
Treinamento.
**Qualificações:
**Curso Técnico completo e/ou Superior completo;
Experiência prévia na função ou similares;
Inglês avançado;
Espanhol avançado;
Domínio do pacote MSOffice (Word, Excel, PowerPoint, Outlook);
Boa comunicação escrita e verbal;
Disponibilidade para viagens / treinamentos à bordo.