Experiência típica: Formação técnica em Mecânica
Imprescindível Conhecimento em QKS60 e/ou Jenbacher
Disponibilidade de trabalhar em viagens
Oportunidade aberta para pessoas com deficiência
Propósito:
Os detentores de posições são normalmente baseados em campo, com foco na entrega de programas de manutenção planejados para garantir a operação confiável e segura dos ativos.
As atividades incluem:
Coordenar e realizar uma série de atividades de manutenção dentro de procedimentos operacionais definidos
Realização de inspeções de segurança e cumprimento do regulamento de segurança da Aggreko
Prestar assessoria técnica de primeiro nível aos clientes
Pode resolver/solucionar problemas de implementação
Nível de responsabilidade:
Profissionais de nível básico ou funções de operações/técnicos/suporte altamente experientes.
Normalmente, concluiu o ensino superior/qualificação ou requer conhecimento operacional técnico especializado de procedimentos e ferramentas obtidos por meio de ampla experiência de trabalho.
Aplicação qualificada.
Bem experiente e pode assumir a liderança.
Ampla gama de atividades laborais.
Primeiro ponto de escalação para situações não rotineiras.
Autonomia pessoal significativa e pode guiar com confiança o trabalho dos outros.
Responsabilidades chave:
Responda a grandes escalações de falhas de componentes mecânicos.
Realizar grandes mudanças de componentes e reparos em campo.
Efetuar a resolução avançada de problemas de motores diesel e a gás - Implementação de campanhas de campo conforme necessário.
Fornecer as mãos no suporte mecânico.
Garantir que a conclusão dos principais reparos esteja dentro do prazo, de acordo com o padrão e dentro dos orçamentos acordados para reparos específicos e desmontagem geral
About Us
We are the people who use our big boxes to make a massive difference.
We believe in the positive impact of power and the ability to control temperature.
We believe what we do opens up opportunity and creates potential for individuals, communities, industries and societies over the world.
We believe when we work together we can do anything.
We believe in the power of our team.
We are the people who keep the lights on.
And we recruit the best talent, too.
Our four values help us get even better at what we do.
It's the Aggreko way of working - we call it Always Orange.
Always Orange means:
Being dynamic: We're nimble and are always ready to react to an ever changing world.
Being expert: We know our stuff, we're great under pressure and we thrive in our busy, fast-paced, deadline-driven environment.
We use our experience to make a difference.
We know how to challenge and we have the courage of our convictions.
Being together: We play for Team Aggreko and value the expertise of everyone around us.
We're accountable and we hold others to account.
Being innovative: We never miss an opportunity to learn, to look out, or to be better.
Aggreko is an equal opportunity employer.
We are committed to providing an inclusive environment that allows each employee to be their best based upon their merit, talent and aspiration.
We do not discriminate, and we abide by the laws in the locations in which we operate.