Job descriptionSomos um time com mais de 46 mil pessoas protagonistas trabalhando na produção de etanol para combustível (etanol anidro) ao etanol hidratado e neutro, utilizado na produção de remédios. Também produzimos e comercializamos açúcar para indústrias, como alimentícia e farmacêutica no mundo todo.Se identificou e quer atuar na nossa empresa? Vem pra Raízen!Estamos em busca de Técnico(a) em Segurança do Trabalho Pleno para atuar no time de SSMA em Jataí/GO.Main responsibilitiesCOMO SERÁ O SEU DIA A DIA:Atuar tecnicamente em todos os Processos e Procedimentos da companhia;Elaborar e suportar tecnicamente a implementação de programas e instruções de trabalho, nos quesitos de segurança e saúde no trabalho;Realizar inspeções nas áreas operacionais com elaboração de relatórios técnicos, buscando apoiar no conjunto de ações necessárias;Cumprir e suportar tecnicamente a aplicação de normas regulamentadoras e procedimentos da companhia;Fazer a gestão de Normas Regulamentadoras;Ministrar treinamentos pertinentes a área de SSMA;Aplicar integrações de SSMA;Aplicar simulados de emergência;Realizar a gestão de CIPA;Promover campanhas de conscientização e boas práticas;Atender as políticas, padrões e regulamentações da empresa, assim como as exigências legais, respondendo aos programas;Prestar apoio e manter interface com as áreas relativas a questões regulamentares, tais como documentações do sistema, inventário de riscos, ferramentas de análise de riscos AST, entre outras.Requirements and skillsO QUE VOCÊ PRECISA TER:Curso técnico em segurança no trabalho completo e com registro no órgão competente (Ministério do Trabalho e Emprego);Conhecimento básico/intermediário em Pacote Office (Excel, Power Point, Word);Experiência prévia na área de segurança do trabalho;Será um diferencial ter curso completo de bombeiro civil;Carteira Nacional de Habilitação (CNH) com categoria mínima B;Total disponibilidade para trabalhar em escala 5x1 e em turnos;Mobilidade para atuar em Jataí/GO.Additional informationETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance):Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.Entrevista com a liderança: bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
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