Job descriptionRealizar atividades na área de Saúde e Segurança, ministrando treinamentos e consultorias em Normas Regulamentadoras, realizando diagnóstico da situação de Saúde e Segurança no Trabalho, identificando e classificando a presença de agentes de riscos, elaborando Pareceres Técnicos e atuando no desenvolvimento de ações educativas e preventivas da área.Main responsibilitiesElaborar projetos, orientar e acompanhar as ações no atendimento às normas de SSMA;Promover a elaboração, revisão e implantação de instruções de trabalho e ferramentas de gestão de saúde, segurança e meio ambiente;Realizar consultorias na área de Saúde e Segurança do Trabalho e Meio Ambiente;Ministrar treinamentos e capacitações nas áreas de Saúde e Segurança do Trabalho e Normas Regulamentadoras;Garantir segurança, higiene e proteção ambiental nas situações de ensino-aprendizagem;Realizar registros burocráticos e de acompanhamento pedagógico;Elaborar e aplicar métodos de avaliação do processo ensino-aprendizagem;Participar da implantação de Sistema de Gestão de Segurança, Meio Ambiente e Saúde Ocupacional;Participar da elaboração e acompanhamento dos programas de segurança: PPRA–Programa de Prevenção de Riscos Ambientais, PE – Plano de Emergências, PPCI-Programa de Prevenção a Incêndios etc.;Avaliar indicadores de saúde, segurança e meio ambiente, divulgando resultados e propondo medidas para correção de desvios;Atuar nas investigações de acidentes do trabalho, doenças relacionadas ou não ao trabalho e acidentes ambientais;Planejar e realizar auditorias e inspeções de áreas de trabalho;Elaborar e acompanhar o status dos planos de ação dos itens levantados nas inspeções e auditorias comportamentais, para assegurar o atendimento de requisitos legais de segurança do trabalho e meio ambiente;Acompanhar a validade e os serviços de manutenção e recarga de equipamento de combate a incêndio (extintores);Promover campanhas de saúde, segurança e meio ambiente para empregados operacionais e lideranças;Realizar treinamentos, promovendo a disseminação da cultura de SSMA entre os colaboradores e lideranças da empresa;Atender incidentes, acompanhando e controlando a evolução de Planos de Ação para o tratamento de não conformidades da gestão de saúde, segurança e meio ambiente;Promover e divulgar as Boas Práticas e Melhorias operacionais de saúde, segurança e meio ambiente;Elaborar e acompanhar a execução do Plano de Gerenciamento de Resíduos e Tratamento de Efluentes gerados pela empresa;Realizar o levantamento de condições ambientais para a elaboração de estudos e análises preliminares de trabalho e de riscos para liberação de atividades críticas;Interpretar requisitos legais, técnicos e institucionais;Executar atividades de coleta, seleção e tratamento de dados;Realizar o controle de processos e documentos em geral;Redigir textos e documentos relacionados à sua área de atuação;Executar outras atividades correlacionadas e/ou compatíveis com a função.Requirements and skillsRequisitos da Vaga(Todos os requisitos deverão estar descritos no currículo)Ensino Médio Completo com Curso Técnico Completo em Segurança do Trabalho;Experiência mínima de 6 (seis) meses em atividades de Segurança do Trabalho;Registro Ativo no MTE;CNH categoria "B";Disponibilidade para realizar viagens e trabalhar aos finais de semana;Disponibilidade para atuar em Niquelândia-GO e/ou Barro Alto-GO.Conhecimentos EspecíficosTécnicas de comunicação em público;Procedimentos de saúde e segurança do trabalho;Normas Regulamentadoras;Informática (pacote office).Additional informationNº de Identificação do Processo Seletivo:8325593/2024 SESI NiquelândiaEtapas do processo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa – Avaliação Com o Gestor*A critério da GERHC as etapas de seleção poderão ser incluídas ou suprimidas.Informações de contratação:Local de Trabalho: Niquelândia-GO e/ou Barro Alto-GoVaga (s): 1Carga Horária Prevista: 40 horas semanaisEscala de Trabalho: 07:00/11:00 - 12:00/16:00Remuneração: R$ 4.825,00Contrato de trabalho: IndeterminadoNossos principais benefícios:Plano de Saúde (coparticipação);Vale Alimentação e/ou Refeição (Ifood);PPR (Programa de Participação nos Resultados);Plano de Desenvolvimento Individual (PDI);Clube de Descontos;Telemedicina;Bolsa de Estudos;Vale Transporte;Seguro de Vida;Incentivos Educacionais;Universidade Corporativa;Apoio Psicológico;GymPass (WellHub);Ações de Saúde e Qualidade de Vida;Descontos em Serviços prestados pelo SESI e SENAI – GO;Benefícios da associação de empregados.*Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratados nos termos do art.443,§3°daCLT(intermitente),não fazemjusaosbenefíciosde planodesaúde e bolsadeestudos.*Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas.*Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas.Inscrições:Inscrições até: 25/12/2024 (quarta-feira)Acesse nossoRegulamento de Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
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