Todos os dias, a ANDRITZ continua a fornecer soluções inovadoras de sucesso para nossos clientes globalmente.
Por que temos tanto sucesso?
Porque somos apaixonados e amamos o que fazemos!
Estamos na vanguarda das tecnologias de engenharia do futuro, com soluções que garantem o sucesso de nossos clientes em setores-chave que estão moldando o futuro do mundo em que vivemos.A ANDRITZ representa Paixão, Parceria, Perspectivas e Versatilidade, valores fundamentais com os quais a empresa está comprometida.Paixão: Você ama o que faz?
Busca extrair o melhor de você?Parceria: Você está procurando uma posição onde possa ser acessível e autêntico com todos os nossos parceiros?
Perspectivas: Você está disposto a encontrar novos caminhos, tecnologias e soluções promissoras para o futuro da ANDRITZ?Versatilidade: Você está disposto a enfrentar novos desafios e lidar com eles de forma flexível e criativa?
Se sim, essa é a sua oportunidade!
Modalidade: Presencial - Indianópolis/MG Como Técnico Automação II - Turno, você terá como principais responsabilidades: • Realizar Inspeções de hardware e software, diagnósticos dos SDCD's e redes industriais, substituições de hardware e software, configurações, preventivas cronológicas e por condição, e encaminhamento de equipamentos para reparos externos;• Fazer a análise e especificar softwares para o processo de compra;• Realizar coleta de dados em campo e requisitos de equipamentos para abrir projeto de melhoria para posterior análise de viabilidade; • Definir arquitetura, interfaces, funcionalidades dos sistemas de automação;• Definir sistema de controle;• Dimensionar equipamentos e componentes;• Elaborar programas para microcontroladores e microprocessadores;• Pesquisar e avaliar tecnologias disponíveis no mercado;• Orientar instalação de sistemas e equipamentos automatizados;• Instalar e configurar sistemas de supervisão de conjuntos de processos automatizados;• Verificar funcionamento de componentes dos sistemas;• Elaborar programas para controladores industriais;• Criar fluxo de processos para as rotinas e ferramentas matemáticas de controle do processo;• Avaliar desempenho de sistemas e equipamentos identificando as falhas de funcionamento;• Ministrar treinamentos técnicos;• Elaborar novos procedimentos e rotinas de trabalho, visando dinamizar os processos e agregar melhores resultados;• Dar suporte técnico às equipes de instrumentação de campo;• Realizar todos os registros das atividades realizadas;• Acompanhar os indicadores de desempenho, visando a melhoria de performance individual e da equipe;• No atendimento corretivo emergencial, agir com eficácia, minimizando as consequências das falhas nos equipamentos, com o objetivo de reduzir perdas de produção, perdas de qualidade e descontinuidade operacional;• Atender ao plantão de emergência, se solicitado;• Atuar como interface nas áreas técnicas do cliente, nos assuntos referentes à especialidade.
Procuramos candidatos com as seguintes competências: • Instrumentação: diagnósticos das interfaces dos equipamentos com os sistemas de automação (SDCD's), além de atuar como suporte técnico das equipes da área;• Analítica: conhecimentos básicos de aplicação de equipamentos de analítica, suficientes para diagnóstico e interfaces dos equipamentos no processo;• Configuração dos sistemas (Foxboro); • Forces (Foxboro);• Alteração de Endereços (Foxboro);• Diagnóstico (Foxboro);• Troca de cartões e borneiras (Foxboro);• Sintonia de malhas (Foxboro);• Configuração de instrumentos via SDCD (Foxboro);• Hardware (Foxboro);• Conhecimentos intermediários para manutenção dos sistemas PI, topologias de redes, Sistema Operacional Unix, Windows NT;• Interpretação de Diagramas de Malhas, Fluxogramas e Intertravamentos;• Conhecimento de SAP e PI;• Inglês técnico - básico.
Esperamos que você tenha a seguinte formação:• Curso Técnico em Controle e Automação, Mecatrônica, Elétrica, Eletrônica, Instrumentação ou Eletrotécnica.
As seguintes experiências ou habilidades são desejáveis, mas não obrigatórias:• Processos conínuos, preferencialmente papel e celulose.Todos os candidatos qualificados serão considerados para o emprego independentemente da raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade de gênero, origem nacional ou deficiência.