Sobre a vaga: Somos uma companhia em plena evolução, com o propósito de levar cuidado para todas as pessoas por meio de produtos de saúde, beleza e bem-estar.
Para entregarmos da melhor forma o nosso propósito, contamos com um time colaborativo, inovador e responsável que desenvolve nosso portfólio de marcas, como Sunless, Sanavita e Negra Rosa, e fazem nossa jornada de cuidado chegar a milhões de lares brasileiros.
Para esta posição, buscamos uma pessoa responsável pelas rotinas de segurança do trabalho, conforme a legislação vigente, inspecionar as diferentes áreas da empresa, treinar e orientar os funcionários e terceiros nas normas de segurança visando a prevenção de acidentes.
Suportar o Coordenador de Segurança do Trabalho em temas técnicos e projetos mais complexos.
Principais atribuições: Atender os funcionários para orientações e esclarecimentos de dúvidas referentes a Segurança do Trabalho e possíveis demandas dos setores; Suportar na discussão e execução de projetos estratégicos e gestão de controle de mudanças.
Suportar a Liderança das áreas nos temas técnicos relacionados a Segurança do Trabalho.
Realizar inspeções preventivas nos locais, instalações e funcionários, com objetivo de identificar fatores de riscos de acidentes.
Suportar as investigações de incidentes e acidentes ocorridos, identificar a causa, examinar as condições e elaborar junto a área o plano de ação, acompanhando a implantação das melhorias para evitar recorrência.
Ministrar treinamentos sobre segurança do trabalho, incluindo programas de conscientização e divulgação de normas, buscando desenvolver atitudes preventivas nos funcionários e terceiros.
Suportar o DDS (Diálogo Diário de Segurança) e campanhas com o objetivo de disseminar e conscientizar sobre a prevenção de acidentes de acordo as normas regulamentadora e possíveis riscos.
Determinar a utilização dos EPIs (Equipamento de Proteção Individual), bem como indicar e inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio, visando à redução dos riscos à segurança e integridade física do trabalhador.
Suportar a organização da SIPAT, elaborando o cronograma, as atividades e realizar interface com as demais áreas da empresa; Dar suporte as atividades da CIPA, Pilar de Saúde e Segurança (Programa TPM excelência operacional) e seus programas, visando a adotar soluções corretivas e preventivas de acidentes do trabalho.
Apoiar em reuniões, treinamentos e indicadores, ajudando a difundir aos colaboradores programas de segurança do trabalho.
Realizar integração de novos funcionários, abordando assuntos sobre riscos e prevenção de acidentes, uso correto do EPI, entre outros temas.
Preparar dados para relatórios internos e para órgãos públicos e de fiscalização, apresentando documentos conforme necessidade e efetuando as devidas análises, com objetivo de cumprir as exigências legais; Apoiar no Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR) das áreas, propor e auditar medidas de controle para minimizar os riscos encontrados; Manter atualizar o Levantamento de Perigos e Riscos (LPR); Apoiar na implantação do Programa Bloqueio de Energias (LOTO).
Requisitos obrigatórios: Pré-requisito: Curso técnico em segurança do trabalho; Domínio no Pacote Office; Pré-requisito: 2 a 4 anos de experiência na área de atuação; Pré-requisito: Sólidos conhecimentos na legislação trabalhista, prevencionista e NRS.
Requisitos desejáveis: Desejável: Curso superior em andamento.
Jornada de Trabalho: SEG A QUI 07h30 AS 17h30, SEX 07h30 AS 16h30 - COM 01h DE INTERVALO REFEICAO/DESCANSO Quem Somos: Somos uma das maiores companhias de cuidado pessoal e beleza do Brasil, contando com marcas que conectam qualidade e acesso, como Farmax, Sunless, Sanavita e Negra Rosa.
A Farmax, com um legado vitorioso de mais de 40 anos, é o ponto de partida dessa história.
Representando hoje uma das maiores indústrias nacionais de beleza e cuidado pessoal, possuímos capacidade produtiva de mais de 250 milhões de unidades ao ano, presentes em mais de 95% das farmácias do Brasil.
Desde 2021, com a chegada da Vinci Partners, impulsionamos nossa rota de crescimento e somamos à essa história outras trajetórias de sucesso, tornando-nos um Grupo com participação nacional crescente e portfólio diversificado para todas as pessoas.
Somando potências, adquirimos em 2023 a Negra Rosa, uma marca de beleza feita por e para mulheres negras e a primeira marca digital de beleza negra do país.
Expandindo ainda mais nossas formas de levar cuidado, ainda em 2023 adquirimos a Sanavita, uma empresa referência nacional em suplementos que oferece uma jornada completa de saúde, beleza e fitness.
Essa é a trajetória de cuidado que estamos trilhando e, por isso, desejamos que a nossa história seja motivo de orgulho para o mercado e a sociedade, e para quem a está construindo.
Somos mais de 1.200 pessoas que acreditam em estar uma companhia de alta performance com um ambiente saudável, enquanto nos tornamos cada vez mais relevantes em presença nacional e internacional.
Nós somos a Farmax, Negra Rosa e Sanavita.
E diariamente nos inspiramos a levar o cuidado que faz bem para todos os brasileiros e brasileiras.
#Compromisso com a Diversidade e Inclusão Convidamos todas as pessoas que desejam fazer parte do nosso time a se candidatarem, independente de raça, etnia, cor, identidade de gênero, orientação sexual, idade ou qualquer característica identitária.
Acreditamos que o cuidado pode transformar o mundo e, por isso, temos o compromisso no hoje de influenciar o futuro para ser mais diverso, mais equalitário, mais respeitoso e mais humano.
#Compromisso com sua Privacidade e Proteção de Dados Seus dados pessoais serão tratados de acordo com a Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais, Lei nº 13.709/2018, estando disponíveis apenas enquanto o processo seletivo perdurar e/ou para fins de registro no banco de talentos.