Temos o compromisso de construir um ambiente cada vez mais diverso e inclusivo.
Valorizamos a Diversidade e estamos comprometidos com a promoção da inclusão e equidade em nossos times.
- Como parte da nossa estratégia em prol da diversidade e inclusão, buscamos a representatividade da sociedade em nossos times.
Por isso, temos vagas destinadas aos grupos minorizados priorizados em nossa estratégia: Pessoas com Deficiência, Pessoas Negras (pretas e pardas), Mulheres (Cis e Trans), Pessoas da Comunidade LGBTQIA+ e Pessoas 50+._
Essa ação faz parte de uma estratégia ligada aos nossos compromissos e fortalecimento de nossa cultura equânime.
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Essa vaga é afirmativa para talentos diversos dos grupos de: Pessoas com Deficiência (PcD), Pessoas Negras (pretas e pardas), Mulheres (Cis e Trans), Comunidade LGBTQIA+ e Pessoas 50+._**
**Responsabilidades e atribuições**
- Acompanhamento de obras, montagens eletromecânicas, canteiros de obras e demais atividades relacionadas ao projeto Full Potential de São José dos Pinhais, contribuindo para a segurança dos das pessoas e processos;
- Avaliar APR e liberação de PTR; Realizar auditorias/inspeções;
- Treinar os funcionários sobre normas e procedimentos;
- Promover/participar reunião de parceiras (TS);
- Realizar/extrapolar investigação de ocorrências e desvios e seus aprendizados;
- Comunicar/registrar irregularidade, condições abaixo do padrão.
Identificar PR nos respectivos locais de trabalho;
- Verificar atendimento aos requisitos legais do ambiente de trabalho;
- Promover ações educativas;
- Gerenciar as documentações provenientes dos serviços (PTR/APR assinadas, lista de treinamento etc);
- Participar de reunião de alinhamento;
- Implantar Regras Pela Vida no projetos; Realizar o Gemba, mapeando e tratando desvios comportamentais/estruturais nas frentes de obra/canteiros;
- Acompanhar e monitorar a evolução da resolução das ações de acidentes e desvios e sua eficácia e transversalidade;
- Planejamento e organização das atividades oriundas do planejamento/cronograma junto à engenharia; Apoiar na implantação da governança de STMA;
**Requisitos e qualificações**
Formação em técnico em segurança do trabalho;
Sólida experiência em Segurança do Trabalho, preferencialmente com montagem eletromecânica, obras civis, projetos e empresas de grande porte (químicas, farmacêuticas, alimentícia, etc)
Conhecimento nas Ferramentas Google
**Informações adicionais**
Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?
E quando falamos dos Benefícios, oferecemos um pacote super diferenciado e pensado para estar presente em todos os momentos da vida dos colaboradores.
**Confere só um resumo dos benefícios* que temos por aqui**:
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Aqui você poderá contar com o **Vale Refeição e/ou Vale Alimentação** (conforme elegibilidade), mas se você for trabalhar em uma das nossas fábricas ou centros de distribuição.
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- E as crianças?
Disponibilizamos um **Auxílio Nutrição Infantil Complementar** e também um **Auxílio para o Material Escolar**;
- Falando em crianças, aqui no Grupo Boticário, acreditamos que todos possuem o direito de uma licença parental igualitária.
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De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 9 marcas próprias que está presente em mais de 50 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 17.000 colaboradores diretos.
Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, diversidade, coletividade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, BeautyBox, Beleza na Web, O.U.i., Mooz, Fundação Grupo Boticário, Instituto Grupo Boticário, Casa Magalhães, GAVB, Dr. Jones, Truss e tô.que.tô.
Vem fazer beleza com a gente!