Nível: Técnico Cursos de: técnico em edificações; engenharia civil Escolaridade: Técnico - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: De segunda à sexta - comercial Benefícios: Vale transporte, Plano de saúde com Coparticipação, Vale refeição Responsabilidades da posição: O Técnico em Edificações é responsável por auxiliar no planejamento, execução e acompanhamento de obras de construção civil, garantindo a qualidade e a segurança dos projetos.
Suas principais responsabilidades incluem: Elaborar e revisar projetos de edificação e infraestrutura; Realizar medições e orçamentos de materiais e serviços; Acompanhar a execução de obras, assegurando o cumprimento das normas técnicas; Controlar a documentação técnica e legal da obra; Realizar vistorias e inspeções para garantir a qualidade dos serviços; Coordenar equipes de trabalho e fornecedores; Elaborar relatórios de progresso e de conformidade; Identificar e resolver problemas técnicos durante a execução da obra; Ensinar as boas práticas de segurança no trabalho; Colaborar com engenheiros e arquitetos durante o desenvolvimento de projetos.
Requisitos obrigatórios para a posição: Formação técnica em Edificações reconhecida pelo MEC Conhecimento em softwares de desenho técnico (AutoCAD, Revit) Interpretação de projetos arquitetônicos e estruturais Aplicação de normas técnicas e de segurança Experiência em canteiro de obras Habilidade em orçamentação e planejamento Conhecimento em materiais de construção Capacidade de trabalhar em equipe Comunicação clara e objetiva Atualização constante sobre inovações da área ``` Sobre a empresa: A CJD RH CONSULT é uma empresa sediada em Florianópolis, SC, especializada em serviços de recrutamento e seleção.
Com foco em conectar talentos a oportunidades, a empresa atua no setor de serviços, oferecendo soluções personalizadas para organizações em busca de profissionais qualificados.
A CJD RH CONSULT se destaca pela sua metodologia eficaz e compromisso com a satisfação de clientes e candidatos, promovendo um processo seletivo ágil e transparente.
Seu objetivo é facilitar a contratação de talentos que atendam às necessidades específicas de cada cliente, contribuindo para o crescimento das empresas e o desenvolvimento profissional dos candidatos.