**Localização**:Contagem, Minas Gerais, Brasil
**Objetivo da Contratação**:
Recrutar um gestor Trainee para liderar a reorganização dos setores produtivos, estabelecer processos robustos e gerir a equipe de forma a garantir eficiência e cumprimento de prazos.
**Perfil do Candidato**:
- Dinamismo: Capacidade de se adaptar rapidamente a novas situações e mudanças no ambiente de trabalho, com um alto nível de energia e entusiasmo.
- Aprendizado contínuo: Demonstração de um compromisso contínuo com o aprendizado e o desenvolvimento pessoal e profissional. Preferencialmente com formação superior completa ou em curso em áreas como Administração, Engenharia de Produção, Tecnologia em Gestão ou campos relacionados.
- Proativo e Orientado para Soluções: Forte inclinação para identificar problemas, analisar situações complexas e propor soluções inovadoras e eficazes.
**Desejável**:
- Graduação em andamento em Engenharia de Produção, Administração, tecnologia em gestão ou áreas correlatas.
- Experiência: Mínimo de 1 ano em posições de gestão, coordenação ou supervisão, preferencialmente em empresas com cultura forte e extremamente direcionadas a processos e prazos.
**Competências Específicas**:
- Experiência em criação, implementação e monitoramento de processos.
- Habilidade para gerir equipes e motivar colaboradores.
- Forte cultura de cumprimento de prazos e metas.
- Capacidade de trabalho sob pressão em ambientes dinâmicos.
- Criatividade para solucionar problemas e melhorar processos.
**Responsabilidades do Cargo**:
- Gerenciar e direcionar a produção para o time, garantindo priorização e eficiência para cada função.
- Supervisionar as operações diárias da produção garantindo eficiência e qualidade.
- Implementar e monitorar indicadores de desempenho (KPIs) para cada etapa produtiva.
- Desenvolver e implementar processos claros e eficientes, assegurando o cumprimento dos prazos de entrega.
- Liderança e Desenvolvimento de Equipe:
- Gerir e desenvolver a equipe de produção, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e motivacional.
- Promover treinamentos regulares para aprimoramento das habilidades da equipe.
- Implementar políticas de gestão de qualidade e segurança no trabalho.
- Realizar avaliações periódicas de desempenho da equipe e dos processos, ajustando estratégias conforme necessário para atender aos objetivos da empresa.
**Inovação e Melhoria Contínua**:
- Propor e implementar melhorias nos processos produtivos para aumentar a produtividade e reduzir custos.
- Fomentar um ambiente de inovação que permita à equipe propor novas soluções e técnicas.
- Processo de Seleção:
Tipo de vaga: Estágio / Trainee
Pagamento: a partir de R$2.000,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-alimentação
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno de 8 horas
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
Pergunta(s) de seleção:
- Qual a sua Pretensão Salarial?
Data de início prevista: 01/06/2024
