Profissional responsável pela composição de conteúdo para cursos presenciais, online e EAD.
Para tanto, deve dominar habilidades referentes ao universo da comunicação e da aprendizagem, além de conhecer o público-alvo e objetivos do material que irá criar.
Apoia a área de Educação na criação e desenvolvimento de conteúdos EAD, atualizações de conteúdos no portal de treinamento, novas metodologias de ensino, jogos de aprendizagem, exercícios, dinâmicas, apresentações e avaliações de treinamento.
Conhecimentos e competências:
Já tenha trabalhado em empresas consultorias ou marcas Franqueadoras na área de treinamento ou desenvolvimento de material para cursos e palestras.
Experiência em desenvolvimento de cursos, e-books, atividades gerais de treinamento, tais como:
roteiros, quiz, cases, exercícios práticos e teóricos.
Ter desenvolvido conteúdos de treinamento, cursos e palestras para os canais de varejo e Franchising.Conhecimento sobre canais de vendas e distribuição ?
representação comercial, distribuidores, franquias, licenciamento, unidades próprias, e
- commerce; ommicanalidade e etc; Conhecimento das novas mudanças de mercado e evolução da tecnologia que impactam no varejo, a transformação digital no varejo; novas tecnologias; comportamento do novo consumidor; as novas gerações; as mídias sociais e o impacto no varejo; experiências no ponto de vendas, entre outras.
Formação acadêmica:
Formação superior em administração de empresas, letras, jornalismo ou EAD.
Pré-requisitos:
Facilidade em comunicação, boa articulação e domínio para falar em público (feiras e reuniões); Domínio do pacote Office, Excel intermediário e PowerPoint avançado e CANVA são muito importantes; boa redação.
Experiência em Franchising e Varejo no desenvolvimento de conteúdos de treinamento.
Não precisa de experiência na aplicação de treinamentos, apenas desenvolvimento.