.Está aberto o processo seletivo para a contratação de uma nova colaboradora para o escritório Ferreira & Valdemarin Advocacia.Para isso, estamos construindo uma equipe forte, altamente capacitada e sem medo de desafios. Sendo assim, buscamos uma profissional diferenciada para atuar num movimento de expansão do escritório. Acreditamos no potencial feminino. Por isso, incentivamos a candidatura destas profissionais.Vendedoras, advogadas, bacharéis ou estudantes de direito com disponibilidade de segunda a sexta-feira; Estamos sempre embusca de profissionais alinhados à nossa Cultura e aos nossos Valores, e que tenham como propósito trabalhar com excelência todos os dias.O prazo para enviar o currículo será até o dia 03/07/2024.Os currículos deverão ser enviados APENAS para o e-mail ****** e o assunto do e-mail deverá ser: VAGA PARA O SETOR COMERCIAL.Iremos analisar somente os currículos enviados no e-mail acima, ou seja, não serão analisados os currículos enviados pelo Linkedin.Vaga presencial na cidade de Jundiaí.Vaga para o setor comercial, onde a candidata selecionada desempenhará as seguintes funções: Atendimento acolhedor e dinâmico remoto/presencial e imediato nos horários comerciais aos clientes que surgirem através dos canais digitais, por ligação ou indicação, através de uma plataforma para atendimentos; Fazer o acompanhamento diário dos clientes que estiverem em negociação; Retirada de dúvidas e condução dos clientes até o fechamento (assinatura do contrato); Atualizar diariamente o relatório de fechamento de contratos (CRM); Organização de documentos; Conquistar e fidelizar novos clientes; Alcançar metas e satisfação do cliente; Trabalhar presencial; Entender e ter afinidade com demandas das áreas trabalhista, Família e cível; Auxiliar o departamento técnico-jurídico.Exigências e requisitos: Ter experiência, habilidades em vendas e conhecimento sobre etapas de vendas; Ter persuasão, boa oratória e escrita, com facilidade de se comunicar; Gostar de se relacionar com pessoas; Ser engajada com metas; Ser proativa, organizada e saber gerenciar seu tempo; Ser comunicativa, dinâmica, comprometida, proativa, engajada com metas e responsável; Ter facilidade com tecnologias para trabalhar; Ser uma pessoa de fácil relacionamento, que sabe trabalhar em equipe; Conhecimento deWhatsApp, plataformas digitais e pacote office; Disponibilidadepara início imediato.DIFERENCIAL:?? Sede de vencer e de conquistar; ?? Experiência em Call Center; ??Ter familiaridade com as áreas de Direito de família e Direito do Trabalho; ?? Proatividade;??Domínio da língua portuguesa e boa escrita; ??Inteligência emocional; ?? Vontade de aprender; ??Criatividade e bom humor; O processo seletivo será conduzido pela profissional @nidyakhoury a qual fará a avaliação das competências emocionais e comportamentais das candidatas, bem como pelas Sócias Fundadoras e terá as seguintes etapas:1ª fase – envio dos currículos para o e-mail: ******
