Vendedor De Loja Da Claro (Loja Própria) - Rio

Detalhes da Vaga

Venha fazer parte do time de lojas da Claro Brasil! Trabalhar em umas das nossas 300 lojas, distribuídas estrategicamente por todo o Brasil, é levar a melhor experiência em atendimento para encantar o nosso cliente, unindo tecnologia e inovação com as mais completas soluções de telecomunicações. Em um ambiente de aprendizado, nossos colaboradores recebem treinamentos constantes para um atendimento mais digital, exclusivo, moderno e personalizado. Se você tem paixão por pessoas, curte tecnologia, está sempre em busca de aprendizado, é cheio de energia para atender e encantar, seu lugar é aqui! Quais serão as suas responsabilidades? Atender os clientes em lojas, com excelência, qualidade e de maneira eficiente; Identificar o perfil de consumo dos clientes, com o objetivo de realizar vendas do portfólio de produtos e serviços Claro de maneira adequada a cada perfil identificado; Controlar os documentos de rotina fiscal e financeira provenientes das transações de pagamentos; Pré-requisitos: Ensino médio completo (desejável curso superior) Desejável experiência em vendas; Experiência em atendimento ao cliente é um diferencial; Conhecimento em pacote Office (nível usuário) Raciocínio lógico Tipo de vaga: Efetivo CLT Pagamento: a partir de 1.631,26 por mês Benefícios: Assistência médica Assistência odontológica Convênios e descontos comerciais Previdência privada Seguro de vida Vale-alimentação Vale-refeição Vale-transporte Horário de trabalho: Dias úteis e finais de semana Tipos de pagamento adicional: 13º salário Comissão Hora extra Escolaridade: Ensino Médio completo (preferencial) Experiência: Vendas (preferencial)
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
- Auxílio creche
- Auxílio farmácia
- Comissões
- Previdência Privada
- Assistência odontológica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
- Assistência médica
- Seguro de Vida


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Supervisor De Vendas

Descrição do Cargo Ø Estabelecer metas e prazos para as equipes, desde as administrativas até as equipes de vendedores;Ø Motivar os funcionários a entregarem...


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