Como Consultor Externo de Parcerias Corporativas, você será responsável por estabelecer e manter relacionamentos estratégicos com empresas parceiras, com o objetivo de expandir a base de clientes da academia entre os colaboradores dessas organizações. Sua principal função será identificar oportunidades de parcerias, negociar termos e condições vantajosos para ambas as partes e garantir a implementação eficaz dos programas da academia. Principais responsabilidades: 1. Prospecção de novas empresas para estabelecer parcerias, realizando abordagens estratégicas e apresentações convincentes sobre os benefícios do programa de academia. 2. Desenvolvimento e manutenção de relacionamentos sólidos com os contatos-chave nas empresas parceiras, incluindo gestores de RH, benefícios ou bem-estar. 3. Negociação de termos contratuais, incluindo preços, pacotes de serviços e condições de pagamento, buscando sempre o equilíbrio entre os interesses da academia e da empresa parceira. 4. Coordenação da implementação dos programas de academia corporativa, garantindo uma transição suave e eficiente para os colaboradores das empresas. 5. Realização de visitas regulares às empresas parceiras para realizar manutenção das parcerias ativas, solucionar eventuais problemas e identificar oportunidades de expansão. 6. Colaboração com as equipes internas da academia, como marketing, operações e atendimento ao cliente, para garantir a entrega consistente e de alta qualidade dos serviços aos clientes corporativos. 7. Monitoramento contínuo dos resultados das parcerias, analisando métricas de desempenho e feedback dos clientes para identificar áreas de melhoria e oportunidades de crescimento. Essa posição requer habilidades excepcionais de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal, além de capacidade de autogestão e orientação para resultados. O Consultor Externo de Parcerias Corporativas desempenha um papel crucial na expansão do alcance da academia e na promoção da saúde e bem-estar dentro das empresas parceiras.