**Olá!**
Somos a Wiz Co, um ecossistema completo de negócios em seguros e produtos financeiros que abrange desde a distribuição, gestão e operação de canais até a criação de soluções flexíveis e inovadoras para o seguimento.
Nossas unidades de negócio são formadas por: Wiz Corporate, Wiz Parceiros, Wiz Concept, Wiz Conseg, Wiz Engagement, Wiz Affinity, Inter Seguros, BMG Corretora de Seguros, BRB Seguros, Ben.up e Paraná Seguros. Para nos conhecer melhor, acesse a nossa página inicial.
Temos a Diversidade & Inclusão como pilar da Cultura do nosso ecossistema! Por isso, valorizamos a participação de todas as pessoas em nossos processos seletivos, independente de raça, gênero, deficiência, religião, condição social, identidade e expressão de gênero, sexualidade e idade.
Também acreditamos que você pode ser Wizzer em qualquer lugar. Com o programa **WE - Wiz Everywhere**, o modelo de trabalho é adaptado à realidade de cada função.
**Essa vaga faz parte do modelo WE Flex**, o que significa que você vai trabalhar 3 dias de forma presencial nos escritórios da Wiz e 2 dias de casa.
**Responsabilidades e atribuições**
- Estruturação e Aplicação de treinamento para turmas de capacitação inicial, reciclagens, desenvolvimento de planos de aula, estratégias de melhoria dos índices operacionais e demais atividades;
- Diagnosticar e acompanhar necessidades de treinamento das unidades operacionais;
- Buscar inovação no repasse de informações aos times, comunicando-se de forma assertiva;
- Gamificação e gravação de conteúdos online de treinamentos.
**Requisitos e qualificações**
- Ter ensino superior completo ou cursando;
- Trabalhar atualmente na Wiz;
- Ter experiência na área de treinamento de pessoas;
- Ter vivência em ambiente de vendas de seguros;
- Ter conhecimento das ferramentas de uso cotidiano para vendas de seguros (Teleport / Smart / Portal das Seguradoras);
- Ter conhecimento de metodologias de ensino (metodologia 6D's, CHACAP) e estilos de aprendizagem;
- Ter habilidade de trabalho em equipe, organização de agendas, conteúdos, habilidade de absorção de conteúdos multiskill;
- Ter boa oratória, facilidade de comunicação e persuasão;
- Ter conhecimento intermediário no ambiente Windows (Word/Excel/PPT/PDF) e ferramentas para aplicação de treinamento;
- Ter conhecimento em estruturação de gamificação de treinamentos, gravação online de conteúdos para universidade corporativa;
- Ter conhecimento em edição de vídeos em plataformas diversas;
- Ter conhecimento de vida e previdência.
**Serão diferenciais**:
- Ter conhecimento em ambientes de comunicação remota (Ex. Google Meet).
**Informações adicionais**
Ao longo da história, carregamos a coragem de quem não tem medo de arriscar e a força de quem é capaz de transformar desafios em oportunidades. Ideias em ações. Possibilidades em realizações.
Tudo isso pois somos feitos de gente!
